工作職責:
一、 充分了解公司市場拓展與客戶營銷相關政策的基礎上,為所屬分支機構拓展線上、線下渠道,實現(xiàn)批量開發(fā)新客戶;
二、 負責渠道網(wǎng)點的日常維護工作及客戶開發(fā);
三、 服務和維護存量客戶,向客戶提供與證券經(jīng)紀業(yè)務相關的其他服務,傳遞公司產(chǎn)品與服務信息;
四、 招商證券經(jīng)紀業(yè)務新產(chǎn)品、新業(yè)務的推介和營銷。
任職條件:
一、 資質要求:具備渠道資源,有相關渠道拓展工作經(jīng)驗優(yōu)先;
須通過證券從業(yè)人員資格考試,符合執(zhí)業(yè)注冊條件;
二、 學歷要求:本科及以上學歷,條件優(yōu)秀可放寬;
三、 年齡要求:35周歲以下,條件優(yōu)秀可放寬;
四、 合規(guī)要求:無執(zhí)業(yè)違規(guī)情況,具備與崗位工作要求相匹配的能力及合規(guī)意識;
五、 熱愛證券市場,具備一定金融、證券及營銷專業(yè)知識;
六、 有良好的開拓精神、溝通能力及客戶服務意識,吃苦耐勞、誠實守信,并具備團隊合作精神;
七、具有銀行、證券、保險、期貨行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗或產(chǎn)品推銷經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
福利待遇:
薪資結構:底薪+交易提成+產(chǎn)品銷售報酬+營銷獎勵基金分配+福利+其他費用等
完善的員工培訓體系:執(zhí)業(yè)前培訓、在崗培訓、提升培訓 ,充電、培訓伴隨執(zhí)業(yè)生涯始終,有助于應屆畢業(yè)生或轉行人員的職業(yè)發(fā)展。
職位福利:五險一金、年終分紅、績效獎金、交通補助、通訊補助、項目獎金