崗位職責:
1、 品牌故事挖掘與創(chuàng)作
-深度研究品牌歷史 :全面梳理品牌從創(chuàng)立至今的發(fā)展脈絡,包括創(chuàng)始人的創(chuàng)業(yè)初心、關(guān)鍵發(fā)展階段的重大決策與事件、產(chǎn)品迭代歷程等,挖掘其中蘊含的感人故事、獨特價值觀念以及與時代背景的緊密聯(lián)系,為品牌故事創(chuàng)作奠定堅實基礎(chǔ)。
-提煉品牌核心價值:從品牌理念、文化內(nèi)涵、目標受眾需求以及市場競爭態(tài)勢等多維度出發(fā),精準提煉出品牌的核心價值主張,確保品牌故事緊密圍繞這一核心展開,使故事傳遞的信息與品牌定位高度契合,增強品牌故事的感染力與說服力。
-創(chuàng)作品牌故事內(nèi)容:根據(jù)挖掘的素材和核心價值,撰寫引人入勝、情節(jié)豐富、情感真摯的品牌故事文案。故事應具有清晰的起承轉(zhuǎn)合結(jié)構(gòu),通過生動的人物形象、具體的情節(jié)描寫以及富有感染力的語言,展現(xiàn)品牌的發(fā)展歷程、獨特魅力以及與消費者的情感共鳴點,讓讀者在閱讀過程中能夠身臨其境地感受品牌所傳遞的情感與價值。
-多渠道傳播策劃:制定全面的品牌故事傳播計劃,涵蓋線上線下多種渠道。線上方面,負責在品牌官方網(wǎng)站、社交媒體平臺(如微信公眾號、微博、抖音、小紅書等)上發(fā)布品牌故事內(nèi)容,根據(jù)不同平臺的用戶特點和傳播規(guī)律,對故事內(nèi)容進行針對性的優(yōu)化和調(diào)整,如制作適合短視頻平臺傳播的故事短視頻、撰寫適合微博話題傳播的故事片段等,以吸引不同類型的用戶關(guān)注;線下方面,參與品牌活動策劃,如品牌周年慶、新品發(fā)布會、品牌快閃店等,將品牌故事融入活動的各個環(huán)節(jié),通過現(xiàn)場展示、互動體驗等方式,讓參與者更直觀地感受品牌故事的魅力,提升品牌故事的傳播范圍和影響力。
-與營銷團隊協(xié)作:與市場推廣、銷售等部門緊密合作,將品牌故事融入到營銷活動、廣告宣傳、產(chǎn)品包裝等各個環(huán)節(jié)中。為營銷團隊提供品牌故事素材和解讀,協(xié)助他們更好地理解品牌故事背后的價值與情感,以便在與客戶的溝通中能夠準確、生動地傳達品牌故事,使品牌故事成為吸引客戶、促進銷售的重要工具,實現(xiàn)品牌故事與營銷活動的有機結(jié)合,提升品牌整體營銷效果。
-跟進傳播效果與反饋:定期監(jiān)測品牌故事在各渠道的傳播數(shù)據(jù),如閱讀量、點贊量、評論量、分享量等,通過數(shù)據(jù)分析了解品牌故事的傳播效果和受眾反饋。根據(jù)反饋信息及時調(diào)整傳播策略和故事內(nèi)容,不斷優(yōu)化品牌故事的傳播效果,確保品牌故事能夠持續(xù)有效地吸引受眾關(guān)注并引發(fā)共鳴,提升品牌知名度和美譽度。
3、品牌故事管理與維護
-故事素材庫建設(shè):建立并不斷完善品牌故事素材庫,對挖掘到的各類品牌故事素材進行分類整理、歸檔存儲,包括文字資料、圖片、視頻、音頻等多種形式。確保素材庫中的內(nèi)容豐富多樣、準確無誤、易于檢索,為品牌故事的持續(xù)創(chuàng)作和傳播提供充足的資源支持,同時方便其他部門在需要時能夠快速獲取相關(guān)素材。
-品牌故事更新與優(yōu)化:隨著品牌的發(fā)展和市場環(huán)境的變化,及時對品牌故事進行更新和優(yōu)化。一方面,關(guān)注品牌在新產(chǎn)品研發(fā)、新業(yè)務拓展、社會責任履行等方面的新動態(tài),將這些新的元素融入到品牌故事中,使品牌故事始終保持時效性和新鮮感;另一方面,根據(jù)受眾反饋和市場趨勢,對品牌故事的內(nèi)容、表達方式、傳播渠道等進行適時調(diào)整,確保品牌故事始終能夠滿足受眾的需求和市場的變化,保持品牌故事的生命力和吸引力。
-品牌故事版權(quán)管理:負責品牌故事相關(guān)的版權(quán)管理工作,確保品牌故事的創(chuàng)作、傳播和使用符合法律法規(guī)要求。對品牌故事的原創(chuàng)內(nèi)容進行版權(quán)登記,維護品牌故事的知識產(chǎn)權(quán),防止未經(jīng)授權(quán)的盜用和濫用行為,保護品牌故事的合法權(quán)益,維護品牌的良好形象和聲譽。
4、品牌文化建設(shè)與團隊協(xié)作
-參與品牌文化建設(shè):積極參與公司內(nèi)部的品牌文化建設(shè)活動,通過組織品牌故事分享會、品牌文化培訓等方式,向公司員工傳播品牌故事和品牌文化理念,增強員工對品牌的認同感和歸屬感,使員工能夠更好地理解品牌的價值和使命,從而在日常工作中自覺地踐行品牌理念,為品牌建設(shè)貢獻力量。
-跨部門溝通協(xié)作:與公司內(nèi)部的各個部門保持良好的溝通與協(xié)作關(guān)系,及時了解各部門在品牌建設(shè)方面的需求和建議,將品牌故事與公司的整體運營緊密結(jié)合。例如,與產(chǎn)品研發(fā)部門溝通,將品牌故事中體現(xiàn)的用戶需求和價值理念反饋給產(chǎn)品研發(fā)團隊,為產(chǎn)品研發(fā)提供參考;與客戶服務部門協(xié)作,確??蛻粼谂c品牌接觸的各個環(huán)節(jié)都能感受到品牌故事所傳遞的情感與價值,提升客戶滿意度和忠誠度。
-持續(xù)學習與自我提升:關(guān)注品牌營銷、故事創(chuàng)作、文化傳播等領(lǐng)域的最新動態(tài)和趨勢,不斷學習和掌握新的知識、技能和方法,提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。通過參加行業(yè)培訓、研討會、學術(shù)交流等活動,與同行專家和從業(yè)者進行交流與學習,拓寬視野,為品牌故事創(chuàng)作和傳播工作引入新的思路和創(chuàng)意,推動品牌故事工作不斷創(chuàng)新發(fā)展。
職位要求:
1、教育背景:本科及以上學歷,市場營銷、廣告學、傳媒學、中文、歷史等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗:具有2年以上品牌營銷、文案創(chuàng)作、故事策劃等相關(guān)工作經(jīng)驗,有成功打造品牌故事案例者優(yōu)先。
3、專業(yè)技能:
-具備扎實的文字功底和出色的文案創(chuàng)作能力,能夠撰寫出富有感染力和吸引力的品牌故事文案。
-熟悉品牌營銷理論和實踐,了解品牌建設(shè)的各個環(huán)節(jié),能夠從品牌戰(zhàn)略的高度出發(fā),策劃和創(chuàng)作與品牌定位相符的品牌故事。
-具備良好的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠敏銳地捕捉市場趨勢和受眾需求變化,通過數(shù)據(jù)分析為品牌故事的傳播和優(yōu)化提供依據(jù)。
-熟練掌握各類辦公軟件和常用的設(shè)計軟件(如Photoshop、Premiere等),能夠獨立完成品牌故事相關(guān)的圖文排版、視頻剪輯等基礎(chǔ)工作。
4、綜合素質(zhì):
-具有強烈的責任心和敬業(yè)精神,工作認真細致,注重細節(jié),能夠高效完成品牌故事創(chuàng)作和傳播任務。
-具備良好的團隊協(xié)作精神和溝通能力,能夠與公司內(nèi)部各部門以及外部合作伙伴進行有效的溝通與協(xié)作,共同推動品牌故事工作順利開展。
-具有創(chuàng)新思維和較強的學習能力,能夠不斷探索新的品牌故事創(chuàng)作和傳播方式,適應品牌營銷領(lǐng)域的快速變化和發(fā)展需求。