崗位職責(zé):
1、編制、審核及跟蹤各部門(mén)預(yù)算執(zhí)行情況,反饋預(yù)算執(zhí)行情況及存在問(wèn)題點(diǎn)。
2、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)情況及管理層要求及時(shí)調(diào)整年度預(yù)算目標(biāo)。
3、協(xié)助完成每月經(jīng)營(yíng)報(bào)表和分析報(bào)告,提出合理的財(cái)務(wù)建議。
4、完善相關(guān)分析模型和工具搭建,及時(shí)提供數(shù)據(jù)分析結(jié)果,并針對(duì)問(wèn)題提出改進(jìn)措施。
5、積極與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通,將財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)結(jié)合,從業(yè)務(wù)角度提供重要維度分析,為業(yè)務(wù)決策提供有效信息。
6、按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性任務(wù)和工作。
任職要求:
年齡: 25歲-35歲
專(zhuān)業(yè):財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),初級(jí)會(huì)計(jì)師或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)任職資格
知識(shí)技術(shù):1、熟悉相關(guān)的國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、法律法規(guī)及公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況相關(guān)管理制度;
2、熟悉SAP、office辦公軟件、OA平臺(tái)相關(guān)操作;
3、能及時(shí)準(zhǔn)確地進(jìn)行財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)。
4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感、良好的溝通能力。
工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有2年以上大型公司財(cái)務(wù)預(yù)算分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
其他要求:具備良好的合作能力、溝通反饋能力及服務(wù)意識(shí)