職位描述
面銷/陌拜五險一金年終獎金銀行
郵儲銀行深圳分行信用卡部誠聘直銷客戶經(jīng)理（輕松月入20000+）
一、招聘崗位描述
1.年齡35周歲以內(nèi)、大專及以上學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)可查），有信用卡銷售經(jīng)驗或直銷、面銷銷售經(jīng)驗績優(yōu)者優(yōu)先、有同業(yè)經(jīng)驗業(yè)績優(yōu)秀者可放寬至非全日大專
2.吃苦耐勞、有較強的事業(yè)心、責(zé)任心和風(fēng)險意識，積極樂觀、抗壓能力強、能獨立完成任務(wù)指標(biāo)。
3.形象氣質(zhì)佳，具備良好的語言表達、溝通和協(xié)調(diào)能力，有獨立分析和解決問題的能力。
二、薪資結(jié)構(gòu)
直銷客戶經(jīng)理：底薪（3550-10000）+績效獎金（首刷獎勵+有效客戶獎勵）+客戶刷卡交易獎勵（0.2%）+增值服務(wù)獎勵+職級獎勵+總行/分行勞動競賽獎勵+年終獎等（直銷客戶經(jīng)理平均月收入20000+，績優(yōu)者50000+，上不封頂）。
三、員工考勤
彈性考勤、除固定月例會、周例會外有客戶可申請外出
四、辦卡設(shè)備及主推卡種活動
1、手機+秒批進件。
2、主推卡種：郵儲銀行盒馬聯(lián)名卡/車主卡/郵生活卡/郵儲銀行瑞幸咖啡聯(lián)名卡等。
五、資源支持
分行可提供禮品支持/渠道費用報銷（可自行提報渠道）及免費場景渠道駐點
六、保險福利
1、社會保險及住房公積金（五險一金，一檔社保醫(yī)療+個人12%+公司12%公積金）。
2、每年過節(jié)費14000元（元旦、春節(jié)、中秋、五一、十一、清明節(jié)、端午節(jié)每個節(jié)日2000）
3、健康體檢及醫(yī)療保障福利
員工入職滿一年為員工提供每年一次體檢服務(wù)
4、員工可享受免費專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等培訓(xùn)福利 。
七、人文關(guān)懷
1.生日祝福禮物慰問。
2.婦女節(jié)禮物慰問。
3.法定重要節(jié)日禮物慰問。
4.困難員工補助。
5.住院或生育慰問。
6.夏日清涼福利等。
八、帶薪假日
帶薪病假，根據(jù)司齡可享受2-10天帶薪病假；高于國家規(guī)定，帶薪享受婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等所有法定薪節(jié)假日。
九、行服福利
為員工免費提供統(tǒng)一量身定做的行服。
名額有限、招滿為止，但謀人才！
一、招聘崗位描述
1.年齡35周歲以內(nèi)、大專及以上學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)可查），有信用卡銷售經(jīng)驗或直銷、面銷銷售經(jīng)驗績優(yōu)者優(yōu)先、有同業(yè)經(jīng)驗業(yè)績優(yōu)秀者可放寬至非全日大專
2.吃苦耐勞、有較強的事業(yè)心、責(zé)任心和風(fēng)險意識，積極樂觀、抗壓能力強、能獨立完成任務(wù)指標(biāo)。
3.形象氣質(zhì)佳，具備良好的語言表達、溝通和協(xié)調(diào)能力，有獨立分析和解決問題的能力。
二、薪資結(jié)構(gòu)
直銷客戶經(jīng)理：底薪（3550-10000）+績效獎金（首刷獎勵+有效客戶獎勵）+客戶刷卡交易獎勵（0.2%）+增值服務(wù)獎勵+職級獎勵+總行/分行勞動競賽獎勵+年終獎等（直銷客戶經(jīng)理平均月收入20000+，績優(yōu)者50000+，上不封頂）。
三、員工考勤
彈性考勤、除固定月例會、周例會外有客戶可申請外出
四、辦卡設(shè)備及主推卡種活動
1、手機+秒批進件。
2、主推卡種：郵儲銀行盒馬聯(lián)名卡/車主卡/郵生活卡/郵儲銀行瑞幸咖啡聯(lián)名卡等。
五、資源支持
分行可提供禮品支持/渠道費用報銷（可自行提報渠道）及免費場景渠道駐點
六、保險福利
1、社會保險及住房公積金（五險一金，一檔社保醫(yī)療+個人12%+公司12%公積金）。
2、每年過節(jié)費14000元（元旦、春節(jié)、中秋、五一、十一、清明節(jié)、端午節(jié)每個節(jié)日2000）
3、健康體檢及醫(yī)療保障福利
員工入職滿一年為員工提供每年一次體檢服務(wù)
4、員工可享受免費專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等培訓(xùn)福利 。
七、人文關(guān)懷
1.生日祝福禮物慰問。
2.婦女節(jié)禮物慰問。
3.法定重要節(jié)日禮物慰問。
4.困難員工補助。
5.住院或生育慰問。
6.夏日清涼福利等。
八、帶薪假日
帶薪病假，根據(jù)司齡可享受2-10天帶薪病假；高于國家規(guī)定，帶薪享受婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等所有法定薪節(jié)假日。
九、行服福利
為員工免費提供統(tǒng)一量身定做的行服。
名額有限、招滿為止，但謀人才！
工作地點
深圳福田區(qū)海松大廈-A座
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鮑盼盼/人事經(jīng)理
立即溝通
中國郵政儲蓄銀行股份有限公司深圳分行中國郵政儲蓄可追溯至1919年開辦的郵政儲金業(yè)務(wù)，至今已有百年歷史。2007年3月，在改革原郵政儲蓄管理體制基礎(chǔ)上，中國郵政儲蓄銀行有限責(zé)任公司掛牌成立。2012年1月，整體改制為股份有限公司。2016年9月在香港聯(lián)交所掛牌上市，2019年12月在上交所掛牌上市。中國郵政儲蓄銀行股份有限公司是中國領(lǐng)先的大型零售銀行，堅守服務(wù)“三農(nóng)”、城鄉(xiāng)居民和中小企業(yè)的定位，依托“自營+代理”的獨特模式和資源稟賦，致力于為中國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型中最具活力的客戶群體提供服務(wù)。2024年末，全國擁有近4萬個營業(yè)網(wǎng)點，服務(wù)個人客戶超6.7億戶，繼續(xù)保持優(yōu)良的資產(chǎn)質(zhì)量，市場影響力日益彰顯。中國郵政儲蓄銀行深圳分行成立于2007年10月，是總行直接管轄的一級分行，下轄1個二級分行，1個營業(yè)部，7個一級支行，68個營業(yè)網(wǎng)點。中國郵政儲蓄銀行深圳分行深入貫徹落實國家戰(zhàn)略，持續(xù)提升服務(wù)實體經(jīng)濟質(zhì)效，積極擔(dān)當(dāng)綠色金融先行者。堅持以客戶為中心，注重為客戶創(chuàng)造價值，不斷完善線上和線下互聯(lián)互通、融合并進的金融服務(wù)體系，為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效的綜合化金融服務(wù)。堅持風(fēng)險為本，秉承審慎穩(wěn)健的風(fēng)險偏好，全面提升風(fēng)險管理能力。勇于創(chuàng)新變革，深化能力建設(shè)，堅持精細化管理，實現(xiàn)自身高質(zhì)量發(fā)展。中國郵政儲蓄銀行深圳分行深入貫徹新發(fā)展理念，深刻把握金融工作的政治性、人民性，堅定履行國有大行政治責(zé)任、經(jīng)濟責(zé)任和社會責(zé)任，做好科技金融、綠色金融、普惠金融、養(yǎng)老金融、數(shù)字金融五篇大文章，與時俱進，守正創(chuàng)新，推進戰(zhàn)略升級、改革創(chuàng)新、風(fēng)控提質(zhì)，增強內(nèi)生能力，努力建設(shè)成為客戶信賴、特色鮮明、穩(wěn)健安全、創(chuàng)新驅(qū)動、價值卓越的一流大型零售銀行，奮力開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。
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