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更新于 6月17日

注冊監(jiān)理工程師(總監(jiān))

9000-15000元
  • 蘇州
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招5人

職位描述

房建工程鋼結(jié)構(gòu)工程建筑工程檢測
一、崗位職責(zé): (1)組織編制監(jiān)理規(guī)劃,審批監(jiān)理實施細(xì)則;組織審查施工組織設(shè)計、專項施工方案及相關(guān)應(yīng)急預(yù)案;組織召開監(jiān)理例會(或項目管理例會);處理索賠、變更、組織審查分包資質(zhì)等其他相關(guān)職責(zé); (2)持證上崗,在合同和公司的授權(quán)范圍內(nèi)從事總監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)活動;組織/參與全過程項目管理的執(zhí)業(yè)活動,對投資、進(jìn)度、質(zhì)量、安全進(jìn)行全方位把控; (3)負(fù)責(zé)具體項目的整體運(yùn)營,具體包括:項目成本控制、項目組成員考勤統(tǒng)計、糾偏措施制定及執(zhí)行等; (4)嚴(yán)格遵守、履行公司各項規(guī)章制度,遵守勞動紀(jì)律,貫徹落實部門管理制度。 二、任職資格: (1)具有國家注冊監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格;具有中級或中級以上職稱;具有專科以上學(xué)歷,本科優(yōu)先;房屋建筑工程、機(jī)電安裝專業(yè)。 (2)專業(yè)知識過硬,組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具有10年左右現(xiàn)場監(jiān)理或項目管理經(jīng)驗; (3)能夠熟練掌握、使用辦公軟件處理相關(guān)事務(wù); (4)工作嚴(yán)謹(jǐn),為人踏實,具有良好的表達(dá)能力和溝通能力; (5)對項目建設(shè)程序、全過程咨詢管理有比較全面的認(rèn)識; (6)能夠接受外地(蘇州大市以外)項目駐場。 另:公司業(yè)務(wù)升級,有一級建造師證書為佳。一、崗位職責(zé): (1)組織編制監(jiān)理規(guī)劃,審批監(jiān)理實施細(xì)則;組織審查施工組織設(shè)計、專項施工方案及相關(guān)應(yīng)急預(yù)案;組織召開監(jiān)理例會(或項目管理例會);處理索賠、變更、組織審查分包資質(zhì)等其他相關(guān)職責(zé); (2)持證上崗,在合同和公司的授權(quán)范圍內(nèi)從事總監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)活動;組織/參與全過程項目管理的執(zhí)業(yè)活動,對投資、進(jìn)度、質(zhì)量、安全進(jìn)行全方位把控; (3)負(fù)責(zé)具體項目的整體運(yùn)營,具體包括:項目成本控制、項目組成員考勤統(tǒng)計、糾偏措施制定及執(zhí)行等; (4)嚴(yán)格遵守、履行公司各項規(guī)章制度,遵守勞動紀(jì)律,貫徹落實部門管理制度。 二、任職資格: (1)具有國家注冊監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格;具有中級或中級以上職稱;具有??埔陨蠈W(xué)歷,本科優(yōu)先;房屋建筑工程、機(jī)電安裝專業(yè)。 (2)專業(yè)知識過硬,組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具有10年左右現(xiàn)場監(jiān)理或項目管理經(jīng)驗; (3)能夠熟練掌握、使用辦公軟件處理相關(guān)事務(wù); (4)工作嚴(yán)謹(jǐn),為人踏實,具有良好的表達(dá)能力和溝通能力; (5)對項目建設(shè)程序、全過程咨詢管理有比較全面的認(rèn)識; (6)能夠接受外地(蘇州大市以外)項目駐場。 另:公司業(yè)務(wù)升級,有一級建造師證書為佳。
職位福利:五險一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險

工作地點

江蘇省蘇州市虎丘區(qū)安楊路與永安路交叉口西南50米

職位發(fā)布者

楊婷婷/人力資源主管

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo蘇州中材非金屬礦工業(yè)設(shè)計研究院有限公司
蘇州中材非金屬礦工業(yè)設(shè)計研究院有限公司1959年成立于北京,1965年遷至蘇州,隸屬于原國家建筑材料工業(yè)局。2002年9月轉(zhuǎn)制成立蘇州中材非金屬礦工業(yè)設(shè)計研究院有限公司,注冊資本31000萬元,中材科技股份有限公司全資子公司。公司是中國非金屬礦行業(yè)集試驗研究、工程設(shè)計、裝備研制與集成、高性能礦物材料加工為一體的高新技術(shù)企業(yè)。設(shè)有聯(lián)合國開發(fā)計劃署"中國非金屬礦發(fā)展中心"、國家科技部"國家非金屬礦深加工工程技術(shù)研究中心"、"非金屬礦理化檢測中心"、《非金屬礦》編輯部。持有建材行業(yè)設(shè)計甲級資質(zhì);建筑工程、市政行業(yè)(道路工程、橋梁工程)甲級設(shè)計資質(zhì);房屋建筑工程監(jiān)理甲級資質(zhì)??沙薪臃墙饘俚V及新材料研究、設(shè)計;建筑及市政工程設(shè)計、管理、監(jiān)理;非金屬礦物材料生產(chǎn)、裝備制造與集成;防水材料、技術(shù)開發(fā)研究、設(shè)計。公司擁有一支經(jīng)驗豐富的設(shè)計研究隊伍,現(xiàn)有職工309人,其中擁有教授級高工12人、高級工程師54人,各類國家注冊師88人?,F(xiàn)有采礦、選礦、熱工、建筑、結(jié)構(gòu)、總圖、路橋、規(guī)劃、供配電、給排水、儀表自動化、采暖空調(diào)、防水材料、環(huán)保、設(shè)備、概預(yù)算、技術(shù)經(jīng)濟(jì)和非金屬礦研究開發(fā)等專業(yè)。具有滿足非金屬礦工程試驗、研究、物化檢測的裝備、儀器。技術(shù)裝備精良,設(shè)計手段先進(jìn),CAD應(yīng)用率達(dá)100%,具有綜合性的工程設(shè)計能力和科研實力。理化檢測中心已取得中國國家認(rèn)證認(rèn)可監(jiān)督管理委員會計量認(rèn)證證書。我公司以非金屬礦工程技術(shù)服務(wù)、裝備成套工程集成服務(wù)為二大核心板塊業(yè)務(wù)。公司承擔(dān)了國家“八五”~“十三五”科技攻關(guān)項目、國家“863”計劃、國家技術(shù)開發(fā)研究專項資金項目、中俄、中葡、中芬等政府間國際科技合作項目30余項;國內(nèi)外各類工程項目的研究開發(fā)、工程咨詢、設(shè)計9000多項,先后有100多項工程項目獲國家、?。ú浚┘墶⑹屑墐?yōu)秀設(shè)計獎,50多項科研成果獲國家、?。ú浚⑹屑壙萍歼M(jìn)步獎,完成國家級重大研發(fā)項目21項,擁有專利、專用技術(shù)累計56項,編制修訂國家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)44項。福利待遇1)工作時間:周一至周五:8:30-17:00,周六日雙休。2)年休假:員工累計工作1-10年,帶薪年休假5天;10-20年,帶薪年休假10天;滿20年,年休假15天。3)保險:入職即全額繳納五險一金,部分崗位享受商業(yè)保險、意外險。4)就餐:提供員工食堂,早、中、晚可免費(fèi)就餐。5)體檢:新入職體檢費(fèi)用報銷,定期提供免費(fèi)職工健康體檢。6)工會福利:提供生日券、春節(jié)、元宵節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)節(jié)日福利。7)停車位:公司內(nèi)提供免費(fèi)停車位。8)津貼:出差可享受130元/天出差補(bǔ)貼,高溫費(fèi)根據(jù)江蘇省政府規(guī)定執(zhí)行發(fā)放。9)困難補(bǔ)助:對因病造成暫時困難的職工,公司給予一定程度補(bǔ)助。11)節(jié)日活動:特殊節(jié)日(植樹節(jié)、青年節(jié)、婦女節(jié))舉辦相應(yīng)精彩活動,每年一次職工運(yùn)動會、春節(jié)聯(lián)歡晚會。12)趣味比賽:書法比賽、歌詠比賽、攝影大賽、征文比賽、乒乓球比賽、觀影活動等。13)職稱評審:公司有獨立的職稱評審資質(zhì),可提供從助理工程師到中級工程師到高級工程師到正高級的一站式職稱評審?fù)ǖ馈?4)考證獎勵:在職員工新考取職業(yè)資格證書公司給予考證獎勵(0.5萬-10萬):如以下證書:①一級注冊建筑師;②一級注冊結(jié)構(gòu)師;③注冊電氣工程師;④注冊公用設(shè)各工程師;⑤注冊咨詢工程師;⑥注冊監(jiān)理工程師;⑦注冊安全工程師;⑧公司需要的其他相關(guān)專業(yè)。15)黨員發(fā)展:公司目前設(shè)有6個黨支部,定期組織黨員開展黨史教育及紅色活動,每年定期培養(yǎng)、發(fā)展、吸納優(yōu)秀員工加入黨組織。
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