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更新于 9月2日

副總經(jīng)理

1.5-2萬(wàn)

職位描述

集團(tuán)公司戰(zhàn)略管理招商管理運(yùn)營(yíng)管理園區(qū)運(yùn)營(yíng)商業(yè)地產(chǎn)全生命周期管理商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理
一、行業(yè)及工作經(jīng)歷:
1、8年以上商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上同等崗位(副總/總監(jiān)級(jí))經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)過(guò)大型商業(yè)項(xiàng)目(如購(gòu)物中心、寫(xiě)字樓、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等)的全程運(yùn)營(yíng)。
2、熟悉商業(yè)地產(chǎn)全生命周期(定位、招商、運(yùn)營(yíng)、資產(chǎn)增值)的核心邏輯。
3、有跨業(yè)態(tài)(零售、餐飲、娛樂(lè)、辦公等)資源整合經(jīng)驗(yàn)。
二、學(xué)歷及院校:
本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
三、管理半徑:
1、團(tuán)隊(duì)半徑:直接管轄運(yùn)營(yíng)企劃核心業(yè)務(wù)部門(mén),團(tuán)隊(duì)規(guī)模 10-15人,含包括部門(mén)經(jīng)理、主管及基層員工及下屬單位員工。需直接負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)制定、績(jī)效考核、人才培養(yǎng)及日常管理,對(duì)團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī)負(fù)直接責(zé)任。
2、業(yè)務(wù)半徑:聚焦分管的 1-2 個(gè)核心業(yè)務(wù)模塊全流程,如營(yíng)銷(xiāo)模塊涵蓋 “活動(dòng)策劃 - 預(yù)算分配 - 執(zhí)行落地 - 效果復(fù)盤(pán)”,對(duì)業(yè)務(wù)內(nèi)的策略制定、資源調(diào)配、風(fēng)險(xiǎn)把控?fù)碛袥Q策權(quán)或核心建議權(quán)。
3、項(xiàng)目半徑:若公司有多項(xiàng)目運(yùn)營(yíng),直接分管 1個(gè)重點(diǎn)商業(yè)項(xiàng)目,主導(dǎo)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)策略制定、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)推進(jìn),并對(duì)項(xiàng)目的核心責(zé)任制目標(biāo)負(fù)責(zé)。
四、項(xiàng)目亮點(diǎn):
1、有營(yíng)銷(xiāo)引流爆款,區(qū)域商業(yè)營(yíng)銷(xiāo)案例范本;
2、有新商業(yè)體從 0 到 1 落地或老舊項(xiàng)目煥新改造案例范本;3、有運(yùn)營(yíng)體系搭建和數(shù)字化轉(zhuǎn)型突破案例范本。
五、需具備 “行業(yè) + 專(zhuān)業(yè) + 管理” 的復(fù)合知識(shí)儲(chǔ)備,在復(fù)雜商業(yè)場(chǎng)景中的操盤(pán)力與創(chuàng)新力強(qiáng)。能力凸顯在價(jià)值創(chuàng)造,既對(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)(如營(yíng)收、客流、坪效)的直接拉動(dòng),也對(duì)公司長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)力(如品牌影響力、運(yùn)營(yíng)體系、團(tuán)隊(duì)能力)的沉淀。
六、行業(yè)演講或分享經(jīng)歷、制度方案撰寫(xiě)案例、商務(wù)談判相關(guān)培訓(xùn)認(rèn)證、PMP(項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)人士資格認(rèn)證)、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師(工商管理?)
七、需兼具 “戰(zhàn)略 - 執(zhí)行 - 協(xié)同” 的閉環(huán)能力:戰(zhàn)略落地能力、業(yè)務(wù)操盤(pán)能力、跨域協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力、問(wèn)題解決能力素質(zhì)特質(zhì):
支撐長(zhǎng)期履職的職業(yè)素養(yǎng),強(qiáng)目標(biāo)感、領(lǐng)導(dǎo)力、行業(yè)敏感度、抗壓與韌性、誠(chéng)信與責(zé)任心

工作地點(diǎn)

長(zhǎng)沙雨花區(qū)紅星全球農(nóng)批中心寫(xiě)字樓4樓

職位發(fā)布者

張瑞欣/人事經(jīng)理

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公司Logo紅星實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司
公司于2006年由長(zhǎng)沙市紅星實(shí)業(yè)公司改制成立紅星實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司,注冊(cè)資金1.298億元。公司主要經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域涉及大市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)、農(nóng)產(chǎn)品加工及物流配套展服務(wù)等業(yè)務(wù),已經(jīng)形成較為完善的產(chǎn)業(yè)鏈。在湖南省居龍頭地位,在中南五省具有較強(qiáng)的輻射力,是全國(guó)前十大綜合農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)之一。公司積極推進(jìn)會(huì)展服務(wù),已連續(xù)成功舉辦了數(shù)屆中國(guó)中部(湖南)國(guó)際農(nóng)博會(huì)。公司在農(nóng)產(chǎn)品加工及物流領(lǐng)域里形成了以加、冷凍、倉(cāng)儲(chǔ)、運(yùn)輸為主的中上游產(chǎn)業(yè)鏈。全國(guó)中心農(nóng)貿(mào)聯(lián)合會(huì)依據(jù)經(jīng)營(yíng)規(guī)模等綜合審定2010年度全國(guó)農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)排名,紅星農(nóng)副產(chǎn)品大市場(chǎng)名列第九、湖南省第一。目前公司的子公司包括湖南省最大的冷鏈物流企業(yè)湖南紅星冷凍食品有限公司、致力于冷鏈物流和農(nóng)產(chǎn)品包裝、深加工的新型物流企業(yè)湖南紅星北盛冷凍食品有限公司,湖南紅星國(guó)際展覽有限公司,專(zhuān)業(yè)從事肉食加工的湖南紅星盛業(yè)食品股份有限公司、還有集油茶林種植、油茶籽精深加工及茶油研發(fā)的湖南紅星盛康油脂股份有限公司、從事生豬養(yǎng)殖、珍貴花卉苗圃種植,休閑度假特色農(nóng)莊的益陽(yáng)兆豐農(nóng)牧科技有限公司,房建壹級(jí)企業(yè)湖南紅星建設(shè)有限公司,省典當(dāng)行業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位湖南紅星旭日典當(dāng)有限公司,長(zhǎng)沙市雨花區(qū)紅星錢(qián)谷小額貸款有限公司和長(zhǎng)沙紅星君和物業(yè)管理有限公司等10家子公司;分公司有湖南省最大的綜合農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)紅星農(nóng)副產(chǎn)品大市場(chǎng)、湖南省最大的家居市場(chǎng)湖南紅星井灣子家居廣場(chǎng)(家居廣場(chǎng)、辦公家具中心、國(guó)際家居中心)2家公司。公司擁有一流的領(lǐng)導(dǎo)管理團(tuán)隊(duì),目前從管理層至業(yè)務(wù)骨干,平均有10年以上的農(nóng)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),平均年齡37歲,公司的管理人員90%以上是大學(xué)本科及以上學(xué)歷,為公司的后續(xù)管理經(jīng)營(yíng)提供了有力保障。公司在業(yè)務(wù)發(fā)展同時(shí)注重人力資源的儲(chǔ)備,通過(guò)創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制和人才培養(yǎng)制度,吸引、培養(yǎng)和儲(chǔ)備了大批行業(yè)內(nèi)專(zhuān)業(yè)人才,在企業(yè)運(yùn)營(yíng)上公司采用集團(tuán)化緊密型管理模式,由集團(tuán)總部對(duì)各子、分公司進(jìn)行統(tǒng)一管理。全面采用目標(biāo)計(jì)劃管理,績(jī)效考核管理等一系列經(jīng)營(yíng)管理模式,為公司快速穩(wěn)健發(fā)展注入了強(qiáng)大動(dòng)力。公司主頁(yè):http://hxsyjt.net/公司微信公眾號(hào):紅星實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司
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