雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
建材金屬制品業(yè)鋼鐵/有色金屬冶煉及加工
崗位職麥
1.出入庫(kù)管理:
負(fù)責(zé)物資的接收、驗(yàn)收、登記、上架及發(fā)料，確保賬、卡、物一致；根據(jù)訂單需求精準(zhǔn)備貨，核對(duì)出庫(kù)單據(jù)信息(品名、規(guī)格、數(shù)量)，避免錯(cuò)發(fā)漏發(fā)。
2.庫(kù)存管控 :
執(zhí)行定期盤(pán)點(diǎn)(周檢、月盤(pán))，生成庫(kù)存報(bào)表并分析差異原因監(jiān)控庫(kù)存周轉(zhuǎn)率，預(yù)警呆滯物料，提出處理建議。
3.倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)優(yōu)化:
按"5S”標(biāo)準(zhǔn)管理庫(kù)區(qū)(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng))，確保通道暢通、標(biāo)識(shí)清晰；優(yōu)化貨位布局，提升揀貨效率，降低倉(cāng)儲(chǔ)成本。
4.系統(tǒng)與臺(tái)賬維護(hù):
熟練操作ERPNMS系統(tǒng)，實(shí)時(shí)更新庫(kù)存數(shù)據(jù):建立并維護(hù)紙質(zhì)/電子臺(tái)賬，確保單據(jù)完整可追溯。
5.安全管理:
監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)防火、防盜、防潮措施執(zhí)行，定期檢查消防設(shè)施；規(guī)范操作叉車(chē)、堆高機(jī)等設(shè)備(持證人員)，杜絕違規(guī)作業(yè)。
1.出入庫(kù)管理:
負(fù)責(zé)物資的接收、驗(yàn)收、登記、上架及發(fā)料，確保賬、卡、物一致；根據(jù)訂單需求精準(zhǔn)備貨，核對(duì)出庫(kù)單據(jù)信息(品名、規(guī)格、數(shù)量)，避免錯(cuò)發(fā)漏發(fā)。
2.庫(kù)存管控 :
執(zhí)行定期盤(pán)點(diǎn)(周檢、月盤(pán))，生成庫(kù)存報(bào)表并分析差異原因監(jiān)控庫(kù)存周轉(zhuǎn)率，預(yù)警呆滯物料，提出處理建議。
3.倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)優(yōu)化:
按"5S”標(biāo)準(zhǔn)管理庫(kù)區(qū)(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng))，確保通道暢通、標(biāo)識(shí)清晰；優(yōu)化貨位布局，提升揀貨效率，降低倉(cāng)儲(chǔ)成本。
4.系統(tǒng)與臺(tái)賬維護(hù):
熟練操作ERPNMS系統(tǒng)，實(shí)時(shí)更新庫(kù)存數(shù)據(jù):建立并維護(hù)紙質(zhì)/電子臺(tái)賬，確保單據(jù)完整可追溯。
5.安全管理:
監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)防火、防盜、防潮措施執(zhí)行，定期檢查消防設(shè)施；規(guī)范操作叉車(chē)、堆高機(jī)等設(shè)備(持證人員)，杜絕違規(guī)作業(yè)。
任職要求
1.教育背景:高中/中專及以上學(xué)歷，物流管理、倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.技能要求:
熟練使用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)(如VLOOKUP、數(shù)據(jù)透視表)；具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)，能獨(dú)立處理出入庫(kù)單據(jù)；有ERP/MS系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.經(jīng)驗(yàn)要求:1年以上倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉五金、建材類(lèi)物料特性者加分;
1.教育背景:高中/中專及以上學(xué)歷，物流管理、倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.技能要求:
熟練使用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)(如VLOOKUP、數(shù)據(jù)透視表)；具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)，能獨(dú)立處理出入庫(kù)單據(jù)；有ERP/MS系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.經(jīng)驗(yàn)要求:1年以上倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉五金、建材類(lèi)物料特性者加分;
4.素質(zhì)要求:
細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)倉(cāng)庫(kù)體力勞動(dòng)及加班:具備基礎(chǔ)溝通能力，能跨部門(mén)協(xié)調(diào)物流、采購(gòu)、生產(chǎn)需求。
細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)倉(cāng)庫(kù)體力勞動(dòng)及加班:具備基礎(chǔ)溝通能力，能跨部門(mén)協(xié)調(diào)物流、采購(gòu)、生產(chǎn)需求。
工作地點(diǎn)
成都青白江區(qū)華建鋁業(yè)(四川總代理)
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職位發(fā)布者
趙女士/招聘經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
中智四川經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司中智集團(tuán)中國(guó)國(guó)際技術(shù)智力合作集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“中智集團(tuán)”），成立于1987年，是國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)直接管理的一家以人力資源服務(wù)為核心主業(yè)的中央一級(jí)企業(yè)。中智集團(tuán)按照“一體兩翼”的業(yè)務(wù)布局，“一體”指人力資源服務(wù)。主要包括人事管理、人才派遣、業(yè)務(wù)外包、招聘及靈活用工、管理咨詢、健康福利、國(guó)際人力資源服務(wù)以及人力資源技術(shù)服務(wù)九個(gè)業(yè)務(wù)條線。“兩翼”指科技創(chuàng)新和智力開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)。科技創(chuàng)新業(yè)務(wù)主要包括技術(shù)服務(wù)、信息科技服務(wù)等；智力開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)主要包括教育培訓(xùn)、其他人力資本增值服務(wù)等業(yè)務(wù)。中智四川中智四川經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司（簡(jiǎn)稱中智四川）成立于2003年（1988年設(shè)立辦事處），是中央直接管理的國(guó)有骨干企業(yè)中智集團(tuán)在西南地區(qū)的重要戰(zhàn)略支點(diǎn)與經(jīng)營(yíng)服務(wù)中心。多年來(lái)，中智四川致力于為區(qū)域人力資源發(fā)展提供全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù)平臺(tái)，在人力資源服務(wù)、HR價(jià)值鏈創(chuàng)造以及人力資源生態(tài)圈建設(shè)等方面作出積極貢獻(xiàn)。目前，中智四川在西南地區(qū)已設(shè)立28家分支機(jī)構(gòu)，服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)覆蓋率、客戶整體服務(wù)能力、數(shù)字化服務(wù)水平均處于行業(yè)領(lǐng)先地位，連續(xù)多年位居區(qū)域人力資源服務(wù)業(yè)榜首。憑借優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，高效的組織能力獲得人社部“全國(guó)人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”稱號(hào)，連續(xù)多年獲得“四川服務(wù)業(yè)企業(yè)100強(qiáng)”、“四川數(shù)字經(jīng)濟(jì)企業(yè)100強(qiáng)”、“省5A級(jí)人力資源服務(wù)企業(yè)”、“大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀先進(jìn)單位”等榮譽(yù)，以實(shí)干獲得社會(huì)各界認(rèn)可。
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