崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)企業(yè)法律事務(wù)工作，協(xié)助總經(jīng)理組織制定、實(shí)施公司總體戰(zhàn)略，推動(dòng)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃落實(shí)實(shí)施；
2、參與企業(yè)重大決策，把握經(jīng)營(yíng)方向，并對(duì)相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)提出防范意見(jiàn)；
3、參與制定企業(yè)規(guī)章制度，并健全法律事務(wù)機(jī)構(gòu)；
4、承擔(dān)企業(yè)法治教育與培訓(xùn)工作，建立健全培訓(xùn)制度；
5、監(jiān)督管理企業(yè)的違法違規(guī)行為，指導(dǎo)本的單位法務(wù)工作，并對(duì)負(fù)責(zé)人提出任免建議；
6、完成上級(jí)交辦的其他工作并履行其他應(yīng)當(dāng)由企業(yè)總法律顧問(wèn)的職責(zé)。
任職要求：
1、取得法律類專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，并取得法律職業(yè)資格證書，黨員優(yōu)先；
2、具有8年以上企業(yè)法務(wù)事務(wù)工作經(jīng)歷及5年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)、公司法、合同法、商法、稅法等相關(guān)法律法規(guī)，熟悉現(xiàn)代企業(yè)組織運(yùn)作模式，具有風(fēng)險(xiǎn)防控、內(nèi)控管理、合規(guī)管理、戰(zhàn)略管理、經(jīng)營(yíng)管理、人力資源管理等綜合知識(shí)；
4、熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，具有較高的政策水平和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；
5、精通法律業(yè)務(wù)，具有處理復(fù)雜或者疑難法律事務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn)和能力；
6、政治立場(chǎng)堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，廉潔從業(yè)，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，職業(yè)信譽(yù)良好。