崗位職責(zé):
1.客戶價(jià)值深度運(yùn)營:針對戰(zhàn)略客戶,制定專屬服務(wù)計(jì)劃,通過定期高層訪談,挖掘隱性需求,推動(dòng)客戶續(xù)約率;
2.以客戶為中心,保證客戶的需求被滿足;
3.進(jìn)行客戶體驗(yàn)管理和運(yùn)營分析,判斷客戶的滿意度以及流失風(fēng)險(xiǎn);
4.通過數(shù)據(jù)分析挖掘客戶隱性需求,制定切實(shí)可行的解決方案,匹配資源并推動(dòng)成果轉(zhuǎn)化;
5.建立客戶風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,主導(dǎo)危機(jī)處理,維護(hù)客戶滿意度,處理客戶危機(jī)事件,維護(hù)高層關(guān)系。
6.提煉客戶成功案例,打造行業(yè)標(biāo)桿用于推廣:
7.收集客戶反饋,定期與客戶溝通,了解客戶對產(chǎn)品和服務(wù)的使用情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決客戶問題,提升客戶滿意度和忠誠度;
8.通過分析產(chǎn)品的使用情況,洞察客戶的增購機(jī)會(huì)。
任職要求:
1.具備行政許可/綠色、涉碳認(rèn)證/電力領(lǐng)域(風(fēng)電、火電、核電)/石油石化領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn),碩士及以上學(xué)歷;
2.具有5年以上大客戶管理經(jīng)驗(yàn),包括但不限于服務(wù)于檢驗(yàn)認(rèn)證、新能源(氫能儲(chǔ)運(yùn))、石油石化、綠色低碳、電力等行業(yè),較為優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求;
3.熟練使用CRM系統(tǒng)(如Salesforce、Tableau)數(shù)據(jù)分析工具者優(yōu)先;
4.具備高情商溝通能力,擅長與客戶建立信任;
5.具備數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策意識,能通過客戶行為分析預(yù)判需求,并根據(jù)需求制定切實(shí)可行的解決方案;
6.抗壓性強(qiáng),能夠適應(yīng)高頻出差與復(fù)雜談判場景。
注:公司福利有六險(xiǎn)二金、年終獎(jiǎng)金、定期體檢、帶薪休假、節(jié)日禮物、餐費(fèi)補(bǔ)貼,且公司發(fā)展空間大,團(tuán)隊(duì)年輕化,氛圍好