崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈篩選,能有效與供應(yīng)商、生產(chǎn)商進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談,對(duì)采購(gòu)進(jìn)度、質(zhì)量、檢驗(yàn)、售后服務(wù)全過(guò)程把控,確保工作進(jìn)度,形成良好閉環(huán)并對(duì)供應(yīng)商、生產(chǎn)商進(jìn)行管理與考評(píng)。
2、了解市場(chǎng)相關(guān)產(chǎn)品動(dòng)態(tài),做好市場(chǎng)調(diào)研、詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià),降低采購(gòu)成本以確保采購(gòu)價(jià)格具備市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
3、按公司流程保質(zhì)保量完成公司采購(gòu)計(jì)劃,與供應(yīng)商、生產(chǎn)商緊密溝通確保商品供應(yīng),跟進(jìn)缺斷貨、滯銷品、報(bào)損報(bào)表及問(wèn)題商品,作出分析處理,上交反饋建議,如無(wú)法解決及時(shí)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)。
4、收集、分析市場(chǎng)及行業(yè)相關(guān)信息,不斷對(duì)供應(yīng)商及產(chǎn)品進(jìn)行引進(jìn)與汰換。
5、遵守公司規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)其他工作安排。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,性別不限,年齡25-30周歲,條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬至35周歲;
2、為人正直有原則,善于嘗試各類新產(chǎn)品,并對(duì)新鮮事物接受度較高;
3、有零售行業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪資待遇:9000-12000元/月+績(jī)效獎(jiǎng)(含全勤獎(jiǎng))
福利待遇:繳納五險(xiǎn)一金,免費(fèi)提供營(yíng)養(yǎng)午餐。
工作時(shí)間:8:30-17:00(單休)