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主要工作職責： 1、培訓需求分析：與教育行政部門、學校和教師溝通，了解培訓需求，制定培訓計劃。 2、課程開發(fā)與設計：參與或負責線上及線下培訓課程的開發(fā)和設計，確保課程內(nèi)容符合教育標準和用戶需求。 3、培訓實施：執(zhí)行培訓計劃，包括線上和線下培訓課程，確保培訓活動順利進行。 4、培訓效果評估：通過評測、問卷調(diào)查等方式評估培訓效果，收集反饋信息，為課程改進提供依據(jù)。 5、用戶支持與服務：為平臺用戶提供技術(shù)支持和咨詢服務，幫助解決使用過程中遇到的問題。 6、活動策劃：協(xié)助策劃和執(zhí)行培訓拓展的相關活動，如線上或線下研討會、AI+教育賦能教師專業(yè)發(fā)展等。 主要任職要求： 1、教育背景：教育技術(shù)、教育學、心理學、計算機、人工智能或相關領域的本科及以上學歷。 2、專業(yè)技能：熟悉在線教育平臺和數(shù)字教學工具，具備課程開發(fā)和設計能力。熟悉培訓及會展活動流程，熟悉在線教育平臺和數(shù)字教學工具，具備課程開發(fā)和設計能力。 3、培訓經(jīng)驗：有教育或培訓領域的工作經(jīng)驗，能夠獨立實施培訓項目。 4、其他：具備公眾號或新媒體內(nèi)容撰寫能力及中小學教師資格證優(yōu)先。