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崗位職責：
1、全面主持公司養(yǎng)老院經(jīng)營管理工作，帶領(lǐng)團隊完成公司下達的經(jīng)營管理目標；
2、主導制定養(yǎng)老院發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，并推動實施；
3、建立健全養(yǎng)老院各項規(guī)章制度，提升服務質(zhì)量和管理水平；
4、建立和完善養(yǎng)老院運營管理體系和標準，并推進運營和服務標準的實施；
5、通過聘任、考核、培訓、晉升、獎懲等提升管理及員工團隊工作效率和質(zhì)量；
6、牽頭推進品牌營銷，提高知名度、入住率與經(jīng)濟效益；
7、拓展對接外部合作資源，與有關(guān)合作單位、政府相關(guān)部門保持良好的合作關(guān)系。
任職要求：
1、本科及以上學歷，具有醫(yī)療、護理等相關(guān)醫(yī)學專業(yè)背景；
2、3年以上相關(guān)運營管理經(jīng)驗，具備民辦中高端養(yǎng)老機構(gòu)運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉行業(yè)發(fā)展狀況及養(yǎng)老運營管理模式，思路敏捷，協(xié)調(diào)能力強；
4、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導力和團隊管理能力，能夠有效激勵和指導下屬；
5、具有強烈的責任心和職業(yè)道德，對老年人群體充滿愛心和關(guān)懷。