職位描述
配電設(shè)備特種作業(yè)操作證 （低壓電工）特種作業(yè)操作證 （高壓電工）
崗位職責(zé)：
1、熟悉工作范圍內(nèi)各變配電設(shè)備及其性能、分布，能完成本職內(nèi)的各項(xiàng)工作;
2、系統(tǒng)設(shè)備(配電房、發(fā)電系統(tǒng)、中央空調(diào)系統(tǒng)、給排水電梯消防等)的運(yùn)行值班，處理一般性故障參與、施維修保養(yǎng)工作，對(duì)發(fā)生的問題及時(shí)向上級(jí)匯報(bào);
3、負(fù)責(zé)各系統(tǒng)日常巡查登記、操作和保養(yǎng)維修工作;
4、負(fù)責(zé)高低壓供配電房、生活水泵房、消防水泵房等設(shè)備房的日常巡查及運(yùn)行記錄;
5、負(fù)責(zé)電梯系統(tǒng)的日常巡查登記、監(jiān)督保養(yǎng)單位進(jìn)行維修保養(yǎng)、電梯困人負(fù)責(zé)救援工作;
6、定期巡查施工現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)違反裝修管理規(guī)定的行為，及時(shí)糾正;
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化技術(shù)、機(jī)電一體化優(yōu)先；
2、2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、必須持有效低壓證、高壓證，有一定空調(diào)維修經(jīng)驗(yàn)；
4、能吃苦耐勞、工作積極認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通能力、執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
稅前薪資5-6K/月，月休6-8天，三班倒有夜班
試用期購買廣州五險(xiǎn)一金，有年終獎(jiǎng)、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、病假福利、生日福利、節(jié)日福利、員工活動(dòng)、專項(xiàng)福利（新婚賀金、新生子女賀金、傷病慰問金、慰唁金）等福利
工作地點(diǎn)
廣州天河區(qū)南天廣場(chǎng)
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職位發(fā)布者
成欣萍/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
廣州三新控股集團(tuán)有限公司廣州三新控股集團(tuán)（簡(jiǎn)稱“三新集團(tuán)”）創(chuàng)立于1989年，集團(tuán)位于廣州，輻射粵港澳大灣區(qū)、長(zhǎng)三角、京津冀等地區(qū)，是華南地區(qū)大型的民營企業(yè)集團(tuán)之一。三新集團(tuán)是一家深耕產(chǎn)業(yè)投資領(lǐng)域的多元化集團(tuán)，主要投資領(lǐng)域包括不動(dòng)產(chǎn)管理、智能制造、清潔能源和環(huán)境治理等，并形成了以萬家樂、三新物業(yè)、三新環(huán)保、五沙熱電為四大重點(diǎn)投資版塊的業(yè)務(wù)格局。秉承著“堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展，讓更多人安居樂業(yè)”的使命，三新集團(tuán)穩(wěn)健發(fā)展，時(shí)至今日，資產(chǎn)規(guī)模已超200億元，業(yè)務(wù)遍及全球多個(gè)國家和地區(qū)，員工超6000人，擁有多項(xiàng)國內(nèi)外權(quán)威行業(yè)大獎(jiǎng)。三新集團(tuán)致力于創(chuàng)造開放包容的工作氛圍，廣泛接納不同專業(yè)領(lǐng)域的優(yōu)秀人才，鼓勵(lì)員工不斷探索、打破定勢(shì)、勇于創(chuàng)新，與企業(yè)共同成長(zhǎng)。同時(shí)，集團(tuán)更高度重視人才的培養(yǎng)，打造了獨(dú)具特色的人才培養(yǎng)計(jì)劃“新”品牌，并獲得ACCA“專業(yè)發(fā)展類”“培訓(xùn)發(fā)展類”雙項(xiàng)雇主認(rèn)證，為員工提供專業(yè)的培訓(xùn)內(nèi)容和清晰的發(fā)展方向，讓價(jià)值創(chuàng)造者能夠脫穎而出。共生共贏，共謀未來。作為一家大型綜合性企業(yè)集團(tuán)，三新集團(tuán)從多方面獲得資本并有效配置資源，實(shí)現(xiàn)高速增長(zhǎng)。未來，三新集團(tuán)將繼續(xù)秉承“正直、堅(jiān)韌、探索”的核心價(jià)值觀，持續(xù)提升投資能力，創(chuàng)造真實(shí)價(jià)值，不斷促進(jìn)中國產(chǎn)業(yè)的升級(jí)與發(fā)展，造福更多百姓。
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