崗位職責(zé):
1、根據(jù)財(cái)務(wù)管理制度要求,負(fù)責(zé)所屬體系經(jīng)營(yíng)分析報(bào)表,協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理完成養(yǎng)殖部經(jīng)營(yíng)分析工作。
2、根據(jù)財(cái)務(wù)管理專業(yè)知識(shí),分析所屬戰(zhàn)區(qū)成本、費(fèi)用以及相關(guān)賬務(wù),及時(shí)為業(yè)務(wù)部門解答財(cái)務(wù)相關(guān)問題,為業(yè)務(wù)部門提供有效的財(cái)務(wù)建議。
3、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理制定財(cái)務(wù)方面的管理制度,梳理養(yǎng)殖財(cái)務(wù)相關(guān)的SOP流程。
4、及時(shí)向業(yè)務(wù)部門以及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和必要的財(cái)務(wù)分析,并確保這些數(shù)據(jù)可靠、準(zhǔn)確。
5、根據(jù)公司績(jī)效考核規(guī)定,協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理完成養(yǎng)殖財(cái)務(wù)部績(jī)效考核制定,負(fù)責(zé)所屬體系財(cái)務(wù)BP的考核工作。
6、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理完成部門人才儲(chǔ)備計(jì)劃,培訓(xùn)員工專業(yè)技能及業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
7、參與所屬體系的現(xiàn)場(chǎng)工作,與業(yè)務(wù)部門保持良好的溝通,及時(shí)發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)過程中的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),提出具體的財(cái)務(wù)建議.
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)。
2、3年及以上財(cái)務(wù)管理工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
3、能適應(yīng)豬廠出差