職位描述:
1.建立折扣店標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)體系(SOP),包括陳列、庫(kù)存、服務(wù)、損耗控制等模塊
2.負(fù)責(zé)區(qū)域門店運(yùn)營(yíng)管理,確保各項(xiàng)KPI 業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)
3.主導(dǎo)新店籌建與老店優(yōu)化,建立快速可復(fù)制的開店模型
4.推動(dòng)數(shù)字化運(yùn)營(yíng)工具落地,提升門店管理效率
5.構(gòu)建折扣店專業(yè)人才培養(yǎng)體系,打造高效運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)
職位要求:
1.5年以上零售運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),3年以上知名折扣品牌區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn)
2.精通硬折扣/軟折扣運(yùn)營(yíng)模式,具備從0到1搭建運(yùn)營(yíng)體系經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3.出色的成本控制能力,擅長(zhǎng)將成本優(yōu)化落實(shí)到運(yùn)營(yíng)各環(huán)節(jié)
4.強(qiáng)大的執(zhí)行推動(dòng)力,能適應(yīng)快速開店節(jié)奏與高壓工作環(huán)境
5.熟練運(yùn)用運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,具備現(xiàn)場(chǎng)問題快速解決能力