主要職責(zé):
負(fù)責(zé)沃飛及后續(xù)民航裝機項目初始適航體系建設(shè)及后續(xù)適航及質(zhì)量相關(guān)工作管理,指導(dǎo)構(gòu)型、標(biāo)準(zhǔn)化、四性、設(shè)計、生產(chǎn)制造符合性等工作開展。并對接客戶協(xié)助客戶完成適航審定。
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷(含),理工科相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.3年以上初始適航管理經(jīng)驗;
3.熟悉《CCAR-21》最新有效質(zhì)量管理體系要求及其它與本公司質(zhì)量管理有關(guān)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
4 經(jīng)過系統(tǒng)的質(zhì)量管理知識培訓(xùn),能夠熟練運用常用的項目質(zhì)量管理工具;
5. 熟悉研發(fā)、制造等業(yè)務(wù)的工作流程,能夠編制各類項目質(zhì)量文件;
6. 能夠熟練使用office辦公軟件、OA及科研生產(chǎn)管理軟件等信息化工具輔助工作。
福利待遇:
.公司為所有崗位提供行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬;
.工作日中午提供免費工作餐,免費提供住宿;
.正式入職后30日內(nèi)辦理社保及住房公積金繳存;
.每天工作時長為7.5小時,周末雙休,所有法定假日均按國家規(guī)定執(zhí)行,符合休假條件的員工可享受年休假、育兒假等帶薪假期;
.中秋、端午、元旦、五一、國慶、員工生日、入職紀(jì)念日及季度福利均按公司規(guī)定發(fā)放實物福利或過節(jié)費;
.每年組織免費體檢,不定期組織各種旅游休閑活動;
.根據(jù)公司當(dāng)年經(jīng)營業(yè)績及個人年度績效核發(fā)年終獎。