溫馨提示:
1.請詳細閱讀崗位職責及崗位要求,不符合者,請勿投
2.工作經(jīng)驗只要求裝修方面的技術(shù)員,經(jīng)理級別以上請勿投
崗位職責:
1.編制施工方案、施工計劃
2.技術(shù)交底,按施工方案、技術(shù)要求和施組組織指導施工,處理施工中出現(xiàn)的技術(shù)、質(zhì)量問題
3.負責圖紙深化和竣工圖
4.合理安排勞動力,根據(jù)進度安排提材料進場計劃
5.辦理現(xiàn)場簽證變更手續(xù)
6.檢查班組施工質(zhì)量
7.負責現(xiàn)場文明施工及安全交底
8.辦理施工資料的收集、編制、整理、立卷、歸檔
9.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能適應短期出差
任職要求:
1.掌握設(shè)計圖紙、施工工藝、規(guī)范及質(zhì)量標準
2.有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力
3.熟練使用CAD及相關(guān)辦公軟件
4.具備抗壓能力,能吃苦
5.有責任心、上進心
6.有工程造價在500萬以上項目管理經(jīng)驗
薪資待遇:
1. 合理優(yōu)厚的薪金:基本工資+績效+補助=7000-8000+/月;
2. 完善的假期組合:單休、帶薪年假、帶薪病假及法定假期;
3. 優(yōu)厚的福利體系:五險一金
4. 豐富多彩的員工活動:節(jié)日福利、員工聚餐、年度體檢、節(jié)日活動等
5. 多元化培訓課程:帶薪崗前培訓,在職個人提升計劃;
6. 良好晉升機會:內(nèi)部轉(zhuǎn)職(橫向發(fā)展)、縱向提升;
7. 舒適工作環(huán)境、單純的同事關(guān)系
晉升路線:技術(shù)員---項目經(jīng)理---工程總
職位福利:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利