職責:
1. 協(xié)調組織編制公司各部門及下屬子公司年度預算;
2. 組織公司各部門及下屬子公司將年度預算分解到季度、月度預算;
3、定期匯總各部門、下屬子公司預算執(zhí)行情況,分析并評估各部門、下屬子公司的預算執(zhí)行差異情況,并負責統(tǒng)計績效考核財務相關數據; 4、監(jiān)控和分析日常經營數據,挖掘業(yè)務的變動趨勢和驅動因素,識別經營風險和機會,支持經營決策;
5、建立和完善公司的預算管理體系;
要求:
1、本科及以上學歷,財務管理、會計學等財經類相關專業(yè) ,年齡35周歲以下。 2、5年以上預算管理崗位經驗,有大中型制造企業(yè)預算管理經驗優(yōu)先;
2、通曉財務管理和預算管理等專業(yè)知識熟悉最新會計準則;
3、有較強的邏輯思維能力、數據分析能力;
4、良好的職業(yè)素養(yǎng),勤勉務實,責任感強。