職位描述
風(fēng)控體系制定內(nèi)部風(fēng)控業(yè)務(wù)流程風(fēng)控CPA全科通過(guò)
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)規(guī)劃，制定年度審計(jì)計(jì)劃和工作計(jì)劃；
2、針對(duì)特定風(fēng)險(xiǎn)開(kāi)展專項(xiàng)審計(jì)及管理評(píng)價(jià)工作，并提出切實(shí)可行的管理建議；
3、開(kāi)展各類專項(xiàng)審計(jì)項(xiàng)目，工作內(nèi)容包括審前調(diào)研、制定審計(jì)方案、執(zhí)行測(cè)試、確認(rèn)審計(jì)問(wèn)題、進(jìn)行項(xiàng)目匯報(bào)、撰寫正式報(bào)告等，協(xié)調(diào)和解決項(xiàng)目過(guò)程中遇到的問(wèn)題；
4、負(fù)責(zé)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的整改情況跟進(jìn)，并對(duì)跟進(jìn)結(jié)果進(jìn)行分析和報(bào)告；
5、優(yōu)化風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)評(píng)估體系，牽頭重大風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)測(cè)和處置工作，建立預(yù)警機(jī)制，做好應(yīng)急預(yù)案；
6、梳理業(yè)務(wù)流程和關(guān)鍵控制點(diǎn)，匹配制度、流程、控制點(diǎn)、責(zé)任部門/責(zé)任人，將內(nèi)部控制落實(shí)到點(diǎn)、落實(shí)到人，形成完整的標(biāo)準(zhǔn)化管理文件，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)與風(fēng)險(xiǎn)控制的融合；
7、定期風(fēng)險(xiǎn)檢查，對(duì)檢查結(jié)果跟進(jìn)整改并反饋；
8、協(xié)調(diào)公司風(fēng)險(xiǎn)管理工作，指導(dǎo)、審核、監(jiān)督公司各單位風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)，提出風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)預(yù)案及對(duì)策措施意見(jiàn)；
9、負(fù)責(zé)完成上級(jí)主管安排的其他臨時(shí)協(xié)助事項(xiàng)。
任職要求
1、28-40歲，本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)專業(yè)；
2、8年以上內(nèi)審或內(nèi)控/制度/流程優(yōu)化或SOX等工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少5年大中型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，加盟連鎖、聚焦電商、零售或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，有過(guò)會(huì)計(jì)事務(wù)所審計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。具有集團(tuán)型公司內(nèi)控經(jīng)驗(yàn)、掌握業(yè)務(wù)循環(huán)高風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)的識(shí)別評(píng)價(jià)方法尤佳；
3、扎實(shí)的內(nèi)控/內(nèi)審專業(yè)知識(shí)，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)挖掘及分析能力。有CIA、CPA證書優(yōu)先，SQL能力優(yōu)先；
4、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的輸出、快速理解業(yè)務(wù)，并能將風(fēng)控語(yǔ)言翻譯為業(yè)務(wù)語(yǔ)言；
5、溝通能力佳、自驅(qū)力強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)。
工作地點(diǎn)
濱江區(qū)興耀科創(chuàng)城·杭州雙碳技術(shù)產(chǎn)業(yè)園C幢21樓
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職位發(fā)布者
mclon2021/人力資源部主管
昨日活躍立即溝通
曼卡龍珠寶股份有限公司曼卡龍珠寶股份有限公司，組建于1994年。其前身為浙江萬(wàn)隆珠寶有限公司，MCLON曼卡龍現(xiàn)已是一家集國(guó)際珠寶貿(mào)易、珠寶設(shè)計(jì)、珠寶銷售、品牌管理為一體的國(guó)際化珠寶集團(tuán)。公司旗下?lián)碛小癕CLON曼卡龍”珠寶、“喜卉”珠寶、“鳳華”珠寶、“慕璨”培育鉆珠寶等多個(gè)珠寶品牌。 2021年2月10日，曼卡龍珠寶股份有限公司（股票簡(jiǎn)稱“曼卡龍”，股票代碼300945）正式登陸深交所創(chuàng)業(yè)板，這也是創(chuàng)業(yè)板首家“輕奢時(shí)尚”珠寶首飾上市企業(yè)。曼卡龍自成立以來(lái)一直致力于成為“國(guó)際化輕奢時(shí)尚品牌”,秉持“誠(chéng)信、踏實(shí)、簡(jiǎn)單、創(chuàng)新、客戶第一”的文化理念，把“年輕、輕奢、色彩、情感”的珠寶理念融入到產(chǎn)品創(chuàng)意中，為都市年輕時(shí)尚女性打造“每一天的珠寶”，讓她們成為人群中“每天·亮點(diǎn)”。曼卡龍重視產(chǎn)品的時(shí)尚感及設(shè)計(jì)感，并以不斷追求創(chuàng)新設(shè)計(jì)為品牌核心競(jìng)爭(zhēng)力。憑借穩(wěn)健的發(fā)展、日臻成熟的品牌形象，公司及其產(chǎn)品先后榮獲“最具成長(zhǎng)力品牌”、“中國(guó)珠寶首飾業(yè)馳名品牌”、“中國(guó)珠寶首飾業(yè)技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)”、“知名品牌獎(jiǎng)”、“2020年JNA Awards年度零售商大獎(jiǎng)”等獎(jiǎng)項(xiàng)，受到業(yè)內(nèi)外一致肯定。2023年亞運(yùn)會(huì)授權(quán)合作品牌。目前線上電商渠道已合作天貓、京東、唯品會(huì)、拼多多等各大主流平臺(tái)，2024年天貓雙11珠寶類目銷量排行榜TOP5。已在中國(guó)大陸設(shè)有200余家銷售門店，現(xiàn)有連鎖店已覆蓋了浙江、安徽、江蘇、武漢等諸多省市，品牌銷售網(wǎng)絡(luò)目前已遍布江浙皖一二線城市。年銷售額逾20個(gè)億。曼卡龍將培訓(xùn)作為員工的最大福利，授人以漁，唯賢適用，讓每個(gè)員工都獲得提升和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。曼卡龍更要讓員工在這個(gè)夢(mèng)想平臺(tái)，通過(guò)自己的努力，實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。曼卡龍要做的就是讓平凡人成為不平凡！為員工提供較佳的事業(yè)發(fā)展平臺(tái)，同時(shí)為員工提供良好的福利保障，讓員工和企業(yè)共同發(fā)展，實(shí)現(xiàn)“共贏”。 Welcome to join us!
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