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更新于 6月11日

交通信號系統(tǒng)運維管理工程師(國企直簽)

1.2-2.2萬·14薪
  • 北京大興區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招5人

職位描述

建造師證書信號燈系統(tǒng)架構通信/網(wǎng)絡設備物聯(lián)網(wǎng)計算機硬件
崗位職責:
1、3年以上交通信號系統(tǒng)運維及團隊管理經(jīng)驗,能組建技術研發(fā)、現(xiàn)場維護、數(shù)據(jù)分析等職能的復合型團隊,制定人才梯隊建設與內(nèi)部培訓體系(如新技術應用、安全規(guī)范)。建立量化考核機制(故障響應時間、設備完好率等),設計激勵方案激發(fā)團隊效能,協(xié)調(diào)研發(fā)、采購等跨部門協(xié)作,營造高效溝通氛圍。
2、統(tǒng)籌并主導交通信號系統(tǒng)運維體系中長期規(guī)劃,制定技術標準、服務流程與成本策略,推動故障處理SOP、巡檢規(guī)范等標準化建設。統(tǒng)籌人力、設備等資源優(yōu)化配置,降低運維成本;拓展智慧信號燈升級、數(shù)據(jù)監(jiān)測等增值業(yè)務,跟蹤AI調(diào)控、物聯(lián)網(wǎng)監(jiān)測等技術動態(tài),提升服務競爭力與盈利能力。
3、熟悉《道路交通信號燈設置與安裝規(guī)范》等政策法規(guī),并與公安交警、交通局等相關政府部門建立長效溝通;獲取項目需求(如老舊改造、新基建)。主導、配合政府項目投標、簽約及執(zhí)行,負責進度匯報、驗收結算,處理公眾反饋提升滿意度,參與行業(yè)活動強化品牌影響力。
4、全流程管控新建、改造項目,運用甘特圖等工具監(jiān)控進度、質(zhì)量與安全,識別技術、政策等風險并制定預案。對接需求定制運維方案(如24小時值守),定期回訪優(yōu)化服務,保障項目按預算交付,提升客戶續(xù)約率。
任職要求:
統(tǒng)招本科及以上學歷(碩士研究生學歷優(yōu)先),電子/交通工程等專業(yè)優(yōu)先,持建造師等資質(zhì)更佳,需熟悉信號燈系統(tǒng)架構與主流廠商設備,具備數(shù)據(jù)分析與政府溝通交流能力。
工作地點:北京市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)宏達中路10號
薪資福利:綜合薪資12-22k,具體面試后定薪
工作時間:早九晚六,周末雙休

工作地點

北京大興區(qū)永暉大廈宏達中路10號

入職公司信息

  • 入職公司: 北京數(shù)字基建投資發(fā)展有限公司
  • 公司地址: 北京大興區(qū)北京市大興區(qū)宏達中路永暉大廈永暉大廈智能院3
  • 公司人數(shù): 100-299人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

人事部/人事行政經(jīng)理

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公司Logo北京亦莊國際人力資源有限責任公司
北京亦莊國際人力資源有限責任公司,是經(jīng)北京市勞動和社會保障局批準,持有《勞務派遣機構許可證》的人力資源服務企業(yè)。公司隸屬于北京經(jīng)濟技術投資開發(fā)總公司的子公司,屬國有控股企業(yè)。作為開發(fā)區(qū)人力資源服務業(yè)的領跑者,公司擁有著專業(yè)的人員隊伍、豐富的市場經(jīng)驗、完備的服務資質(zhì),更擁有著涵括世界五百強企業(yè),橫跨汽車、電子、通訊、消費品等眾多行業(yè)的精良客戶群體,目前服務客戶近百家,其中包括 NOKIA、資生堂、施耐德等眾多世界知名企業(yè)。我公司以立足開發(fā)區(qū)、面向全國的眼界和胸襟,主體業(yè)務與多元領域共同發(fā)展,極大地提升了公司的綜合競爭力與品牌效應,鑄就出持續(xù)發(fā)展的強大品牌生命力。企業(yè)理念:專業(yè)打造品牌、成功源自服務、誠信贏得客戶、文化凝聚員工服務宗旨:卓越高效、立業(yè)達人、誠信為本、精益求精。經(jīng)營目標:以專業(yè)、全面、規(guī)范、高效的人力資源服務品質(zhì)贏得企業(yè)的信賴,為企業(yè)創(chuàng)造價值,成為企業(yè)的人才戰(zhàn)略伙伴,與企業(yè)攜手共謀發(fā)展。經(jīng)營范圍:勞務派遣服務;勞動人事代理服務;勞動事務咨詢服務、人力資源外包服務、獵頭服務等。
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