工作職責(zé):
負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人推動(dòng)、落實(shí)執(zhí)行總公司各項(xiàng)人力資源政策。
負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好年度人力資源規(guī)劃、人力成本和編制的預(yù)算、報(bào)批、管控工作。
負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展人員招聘、員工關(guān)系管理、干部管理、薪酬管理工作。
負(fù)責(zé)相關(guān)人力報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、匯總和上報(bào)以及錄用審批、異動(dòng)審批的上報(bào)審批工作。
負(fù)責(zé)維護(hù)公司資方利益和員工權(quán)利,合理解釋相關(guān)人力資源政策,正確處理解決勞資糾紛,防范用工風(fēng)險(xiǎn)。
負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)并正確運(yùn)用國家人事的政策法規(guī)去處理與相關(guān)政府部門、機(jī)構(gòu)的關(guān)系。
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
本科以上學(xué)歷,具備保險(xiǎn)行業(yè)法律制度、合規(guī)規(guī)定、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)相關(guān)基礎(chǔ)知識。具備保險(xiǎn)理論/金融理論及經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ),掌握內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)及案件防控相關(guān)知識。具備陽光文化的完整知識體系。具備公司戰(zhàn)略解讀相關(guān)知識。