崗位職責:
1. 負責設備部的日常管理工作,設備部主要業(yè)務范圍為集團內生物類制藥設備及研發(fā)、QC實驗室儀器儀表的管理;
2. 組織審核生物藥生產工藝施工圖紙中設備布局是否合理,或根據需求直接設計設備布局圖;
3. 組織確定業(yè)務范圍內設備、儀器儀表的配置方案,并確定采購計劃;
4. 審定業(yè)務范圍內設備安裝調試計劃并組織下發(fā)給調試單位,監(jiān)督各單位依照計劃完成設備調試;
5. 熟悉公司新建項目流程,負責設備、儀器儀表的FAT、SAT、配合使用部門完成3Q等工作;
6. 負責設備、儀器儀表現(xiàn)場施工/安裝的安全管理,保證設備、儀器儀表現(xiàn)場安裝調試安裝順利進行;
7. 負責項目建設過程中業(yè)務范圍內所有設備資料的管理,指導按要求分類整理并及時歸檔;
8. 在集團及各子公司范圍內,組織制定生物藥設備、儀器儀表設備的自動化、數(shù)字化技改計劃,審核相關重大技改項目的改造方案,或根據需求組織制定改造方案;
9. 組織人員參與對生物藥生產工藝改進討論,并提供設備方面的合理化建議;
10. 組織人員為集團各子公司的各部室、車間的相關設備、儀器儀表使用提供建議、指導、培訓等;
11. 協(xié)同采購中心組織相關部門、人員對相關設備、儀器儀表供應商進行考察調研,出具入圍建議;
12. 組織人員參與使用需求、工藝要求的討論,并制定相應的設備URS和招標文件,組織人員參與相關設備、儀器儀表的招標工作;
13. 負責制定、審核集團及各子公司項目建設的相關設備預算,報上級領導審批后監(jiān)督執(zhí)行,并嚴格審核預算支出;
14. 負責審核集團及各子公司相關的年度直接購入設備預算,報上級領導審批后監(jiān)督執(zhí)行,并嚴格審核預算支出;
15. 審核年度部門用人計劃,做好部門內團隊建設及人才發(fā)展規(guī)劃。明確部門各職位職責,組織實施本部門績效考核工作;
16. 根據部門工作計劃和上級主管要求,審核下屬工作計劃,給予必要的指導和調整。根據工作計劃,指導和監(jiān)督下屬開展具體工作,發(fā)現(xiàn)問題及時提醒或糾正;
17. 完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職要求:
1. 具有10年以上設備管理經驗,5年以上生物制藥類設備管理經驗;
2. 熟悉生物藥制藥設備(反應器、管罐系統(tǒng)、各類制劑設備)、儀器儀表的工作原理;
3. 具有3年以上團隊管理經驗;
4. 學歷:本科及以上;
5. 專業(yè):生物工程、制藥工程、藥物分析(生物類專業(yè)優(yōu)先)、機電自動化等相關專業(yè);
6. 熟悉國家、地方、行業(yè)相關法規(guī)、政策;
7. 具備施工現(xiàn)場安裝調試及安全管理經驗優(yōu)先。