一、崗位信息
? 招聘人數(shù)：2人
? 工作地點(diǎn)：河南區(qū)域（平頂山，洛陽，濟(jì)源）
? 薪資范圍：提成+績效
? 匯報(bào)對(duì)象：銷售總監(jiān)/運(yùn)營總監(jiān)
二、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)區(qū)域市場整體規(guī)劃、渠道開發(fā)與經(jīng)銷商管理，達(dá)成銷售/業(yè)績目標(biāo)
2. 組建、培訓(xùn)與管理區(qū)域團(tuán)隊(duì)，制定考核與激勵(lì)機(jī)制，提升人效
3. 執(zhí)行公司營銷策略與促銷活動(dòng)，監(jiān)控費(fèi)用、回款與庫存，管控風(fēng)險(xiǎn)
4. 維護(hù)重點(diǎn)客戶關(guān)系，處理客訴與市場問題，提升區(qū)域品牌口碑
5. 定期輸出市場分析、競品動(dòng)態(tài)與經(jīng)營報(bào)表，向上匯報(bào)并優(yōu)化策略
6. 跨部門協(xié)同（市場、產(chǎn)品、供應(yīng)鏈），保障區(qū)域業(yè)務(wù)高效落地
三、任職要求
1. 3–5年以上區(qū)域管理/銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)成功案例優(yōu)先
2. 精通渠道運(yùn)營、團(tuán)隊(duì)管理、商務(wù)談判，能獨(dú)立操盤區(qū)域業(yè)務(wù)
3. 目標(biāo)感強(qiáng)、抗壓性好，熟練使用Office與CRM/ERP等系統(tǒng)
4. 接受高頻出差，具備良好的市場洞察力與執(zhí)行力
四、福利待遇
? 五險(xiǎn)、帶薪年假、法定節(jié)假日
? 節(jié)日福利、定期團(tuán)建、年度體檢
? 完善培訓(xùn)體系、清晰晉升通道
? 交通/通訊/差旅補(bǔ)貼、業(yè)績獎(jiǎng)金上不封頂