工作內(nèi)容:
1、 負(fù)責(zé)招募中心日常營(yíng)運(yùn)及管理;
2、 負(fù)責(zé)園區(qū)勞務(wù)公司管理及自主招聘管理;
3、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)單位溝通協(xié)調(diào)處理相關(guān)事宜及招募中心現(xiàn)場(chǎng)人員管理;
4、 負(fù)責(zé)全自招指標(biāo)完成實(shí)時(shí)監(jiān)控及新專案的推動(dòng)工作;
5、 領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職資格:
1、 大科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、數(shù)學(xué)與運(yùn)用數(shù)學(xué)專業(yè),5年以上人力資源招聘規(guī)劃經(jīng)歷;
2、 溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),熟悉Word,Excel,PPt等辦公軟件;
3、 熟悉一線人力招聘流程制度,具備獨(dú)立制定及完善相關(guān)流程制度能力;
4、 能承受一定壓力,責(zé)任心強(qiáng),有開(kāi)拓精神,較強(qiáng)計(jì)劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)、說(shuō)服能力及團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;
6、有大型勞動(dòng)密集型企業(yè)、物流行業(yè)招聘規(guī)劃經(jīng)歷者優(yōu)先。