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更新于 9月1日

財務(wù)主數(shù)據(jù)管理經(jīng)理(SAP 項目主導(dǎo)、高薪雙休)

2-2.5萬
  • 佛山南海區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

財務(wù)主數(shù)據(jù)管理數(shù)據(jù)自動化SAP FICO
上班時間:周一至周五9:00-18:00
上班地點:佛山市南海區(qū)桂城街道燈湖東路
負(fù)責(zé)財務(wù)主數(shù)據(jù)管理(MDM)的全流程統(tǒng)籌,確保財務(wù)主數(shù)據(jù)(如供應(yīng)商、銀行賬戶、科目、財務(wù)系統(tǒng)角色等)的準(zhǔn)確性、一致性與完整性,支撐公司財務(wù)核算、業(yè)務(wù)決策及合規(guī)要求。領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)主數(shù)據(jù)團隊,制定并落地主數(shù)據(jù)管理策略與標(biāo)準(zhǔn)流程,推動 SAP 等財務(wù)系統(tǒng)的優(yōu)化與主數(shù)據(jù)自動化項目實施,協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作,以提升數(shù)據(jù)質(zhì)量與管理效率,為業(yè)務(wù)增長提供數(shù)據(jù)支持。
主要職責(zé)
- 配合客戶戰(zhàn)略與標(biāo)準(zhǔn)落地:深度理解客戶的財務(wù)主數(shù)據(jù)管理戰(zhàn)略、標(biāo)準(zhǔn)及業(yè)務(wù)需求,將其轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的操作流程與規(guī)范,確保團隊工作完全符合客戶要求及雙方約定的 Service Level Agreements。
- 團隊管理與發(fā)展:領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)主數(shù)據(jù)團隊,負(fù)責(zé)團隊成員的招聘、培訓(xùn)、績效評估與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,激勵團隊達成目標(biāo)并提升專業(yè)能力。
- 數(shù)據(jù)質(zhì)量管控:建立財務(wù)主數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控機制,定期開展數(shù)據(jù)審計與問題整改,解決數(shù)據(jù)不一致、冗余等問題,提升數(shù)據(jù)可信度,保障客戶業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)需求。
- 系統(tǒng)協(xié)作與流程適配:作為客戶與內(nèi)部團隊的對接樞紐,收集并整理內(nèi)部關(guān)于 SAP 等財務(wù)系統(tǒng)主數(shù)據(jù)模塊的優(yōu)化需求,向客戶提出合理化建議并配合客戶完成系統(tǒng)配置調(diào)整;根據(jù)客戶系統(tǒng)功能與規(guī)則,優(yōu)化內(nèi)部主數(shù)據(jù)管理流程,確保數(shù)據(jù)在系統(tǒng)中高效流轉(zhuǎn)。
- 跨部門協(xié)作:與客戶方財務(wù)核算、采購、銷售、IT 等部門及內(nèi)部相關(guān)團隊緊密協(xié)作,明確主數(shù)據(jù)管理責(zé)任分工,推動數(shù)據(jù)協(xié)同機制落地,支持業(yè)務(wù)流程高效運轉(zhuǎn)。
- 項目管理:牽頭或配合財務(wù)主數(shù)據(jù)相關(guān)自動化項目(如 RPA、數(shù)據(jù)同步工具應(yīng)用等),從需求調(diào)研、方案設(shè)計到實施落地全流程跟進,確保項目按時交付并滿足客戶預(yù)期效益。
- 匯報與改進:定期向客戶及內(nèi)部管理層匯報財務(wù)主數(shù)據(jù)管理成效、存在問題及優(yōu)化方案,持續(xù)推動主數(shù)據(jù)管理服務(wù)能力迭代升級。
- 協(xié)助內(nèi)部和外部審計(包括客戶審計)
任職資格
- 學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計學(xué)、數(shù)據(jù)管理、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
- 工作經(jīng)驗:8 年以上財務(wù)或財務(wù)數(shù)據(jù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少 3 年外資大型企業(yè)財務(wù)團隊管理經(jīng)驗(團隊規(guī)?!?0 人);
- 具備財務(wù)主數(shù)據(jù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先,有 Share Service62Center 工作背景者優(yōu)先;
- 至少主導(dǎo)過 1 個財務(wù)主數(shù)據(jù)自動化項目(如基于 SAP 的主數(shù)據(jù)流程自動化、RPA 應(yīng)用等)。
專業(yè)技能:
- 精通 SAP 財務(wù)模塊(FICO)及主數(shù)據(jù)管理功能
- 具備扎實的財務(wù)知識(如會計核算、財務(wù)流程)及數(shù)據(jù)管理能力(數(shù)據(jù)建模、質(zhì)量分析等);
- 掌握數(shù)據(jù)分析工具(如 Excel 高級功能、SQL)者優(yōu)先。
綜合素質(zhì):
- 優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力與團隊管理能力,能有效驅(qū)動團隊達成目標(biāo);
- 出色的跨部門溝通與協(xié)調(diào)能力,具備解決復(fù)雜問題的邏輯思維;
- 英語為工作語言,具備流利的聽說讀寫能力(可作為會議、匯報及文檔編寫的主要語言);
- 積極主動,具備創(chuàng)新意識與結(jié)果導(dǎo)向思維,能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
非常感謝您對怡和集團感興趣。
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工作地點

佛山南海區(qū)燈湖東路

職位發(fā)布者

余女士/招聘助理

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公司Logo南油外服
廣東南油對外服務(wù)有限公司和深圳南油外服人力資源有限公司(簡稱“南油外服”)成立于1982年,是由中國南海石油聯(lián)合服務(wù)總公司和中國人力資源服務(wù)領(lǐng)域規(guī)模最大的世博集團上海市對外服務(wù)有限公司共同組建的有限責(zé)任公司,擁有雙方股東在人力資源和石油服務(wù)上全方位支持的雙重優(yōu)勢。南油外服擁有廣東省人力資源和社會保障廳頒發(fā)的《人力資源服務(wù)許可證》、《廣東省外企就業(yè)服務(wù)資質(zhì)證書》、深圳市人力資源和社會保障局頒發(fā)的《人力資源服務(wù)許可證》,是中國對外服務(wù)工作行業(yè)協(xié)會的常務(wù)理事單位。38年來,南油外服秉承著深厚的經(jīng)驗和專業(yè)實力,始終致力于構(gòu)建華南地區(qū)人力資源服務(wù)的標(biāo)桿品牌,為在華各類企業(yè)及海上、陸上油氣資源、礦產(chǎn)資源的勘探開發(fā)和能源工程提供領(lǐng)先的一站式專業(yè)人力資源服務(wù)解決方案、工程技術(shù)服務(wù)。通過對中國人力資源市場多年的深入研究,我們推出了全國一站式人事委托管理及派遣、業(yè)務(wù)流程外包、招聘服務(wù)、薪酬設(shè)計與管理、福利服務(wù)、員工發(fā)展培訓(xùn)、人力資源咨詢、商務(wù)服務(wù)等全面且卓有成效的人力資源服務(wù)產(chǎn)品。卓越的品牌信譽:全國企業(yè)最受歡迎十佳人力資源服務(wù)機構(gòu)中共廣東省委廣東省人民政府文明窗口廣東省勞動和社會保障廳外企就業(yè)服務(wù)先進單位中共廣東省直屬機關(guān)工作委員會先進基層黨組織廣東省工商行政管理局重合同守信用企業(yè)中國對外服務(wù)工作行業(yè)協(xié)會常務(wù)理事單位廣州市地方稅務(wù)局 A級納稅信用等級廣東省廣業(yè)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司十大知名品牌廣東省勞動學(xué)會“勞動用工守法標(biāo)桿企業(yè)”廣東省人力資源AAA級信用企業(yè)廣東省勞動學(xué)會副會長單位廣東省人力資源管理協(xié)會副會長單位廣東省人才交流協(xié)會理事單位
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