工作職責:
1、制定裝修業(yè)務老房經(jīng)營方案,統(tǒng)籌家裝老房版塊工作并下達工作指令
2、熟悉主流建材市場,包括紅星、居然和一些地方性強勢建材市場的招商渠道和客戶資源,與異業(yè)同盟保持密切聯(lián)系,促成合作關系
3、負責老房家裝團隊建設等工作,保證老房家裝業(yè)務的正常開展等;
4、維護與合作客戶的良好關系,定期回訪。加強管理,督促貨品的供應、安裝、售后。
5、負責組織市場調查,預測市場發(fā)展趨勢,針對市場的變化和競爭需要,為公司重大經(jīng)營決策提供方案和建議。
6、負責督導老房項目裝修與產(chǎn)品銷售的業(yè)績實現(xiàn),審核團隊常規(guī)工作結果,并給予指導意見
7、負責對上級領導下達業(yè)績目標分解,并追蹤完成績效
任職資格:
1.個人基本信息:35歲以下
2.教育背景(學歷及專業(yè)):大學本科及以上,市場營銷、物業(yè)管理類、設計類、建筑類等相關專業(yè)優(yōu)先
3.工作年限:5年以上裝修、家具、家電行業(yè)招商經(jīng)驗優(yōu)先。
4.職業(yè)素質:善于溝通,有較強的語言表達能力,熱愛銷售工作。學習能力強,有較強的管理意識。善于突破、勇于挑戰(zhàn)、不甘平庸
5.知識技能:審美觀 空間布局的掌握 基本的美術能力 常規(guī)的設計軟件的掌握 包括POHTOSHOP(PS) 3DMAX AUTOcad等
6.管理技能:善于溝通,表達能力強,較強的團隊管理能力