崗位職責(zé):
1.對(duì)發(fā)現(xiàn)的公司運(yùn)營中存在的問題,及時(shí)上報(bào)部門經(jīng)理;
2.做好部門文字材料的起草、印制和傳遞;做好部門所有文件資料的整理、歸集和管理;
3.完成本部門行政事務(wù)性工作,為部門人員提供后勤服務(wù);
4.管理公司合格供應(yīng)商評(píng)價(jià)、客戶資質(zhì)審核及客戶信用銷售審批資料,建立年度供應(yīng)商、客戶及授信客戶名錄,并實(shí)時(shí)增改。對(duì)公司供應(yīng)商、客戶進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控,并對(duì)責(zé)任部門提出預(yù)警;
5.負(fù)責(zé)管理公司質(zhì)量體系文件,負(fù)責(zé)質(zhì)量體系對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作,組織內(nèi)審員完成公司質(zhì)量管理體系的年審、換證,監(jiān)督落實(shí)質(zhì)量管理體系相關(guān)要求。
要求:管理類、法學(xué)類相關(guān)專業(yè)