底薪5-6K
1、根據(jù)組內(nèi)全年開發(fā)任務(wù)指標(biāo),制定個(gè)人年度、季度和月度開發(fā)計(jì)劃、目標(biāo)和分解;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的面洽、跟進(jìn)、方案制作、簽約及客戶關(guān)系維護(hù)。
3、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理完成大客戶分級(jí)分類,根據(jù)不同類型客戶制定不同的跟進(jìn)
方案,前置性建立關(guān)系,維持長(zhǎng)期、良好的區(qū)域客戶關(guān)系;
4、CRM系統(tǒng)運(yùn)維
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)組各種文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管:
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。