崗位職責:
1.會議經(jīng)營,負責所在機構(gòu)營銷團隊的早會、夕會、二早、產(chǎn)說會、創(chuàng)說會等會議經(jīng)營、組織、實施;
2.組織發(fā)展,負責增員追蹤、增員選擇與面談等工作,協(xié)助所在機構(gòu)營銷團隊擬定增員計劃;
3.訓練輔導,負責擬訂所在機構(gòu)營銷團隊的職場訓練計劃,組織、實施職場訓練工作,進行銷售技能輔導及增員技能輔導等日常輔導工作,利用早會時間組織營銷員進行活動推動指導,組織督導營銷員及時進行活動獎品派發(fā);
4.業(yè)務推動,協(xié)助機構(gòu)負責人擬訂營銷服務部經(jīng)營計劃,策劃、組織和實施業(yè)務推動和激勵活動,督導所在營銷團隊的各項業(yè)務活動;營銷團隊的活動量管理;對公司政令的宣導和傳播企業(yè)文化;
5.指導外勤營銷團隊的自主經(jīng)營工作、督導各項功能組的建設(shè);
6.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1. 2年及以上同業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,具備扎實的保險業(yè)務知識積累,并對人才培養(yǎng)具有濃厚興趣;
2.具備優(yōu)秀的團隊合作精神、組織能力和項目管理能力;
3.有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,具有良好的服務意識,具備一定管理規(guī)劃能力;
4.熟練運用各類辦公軟件及監(jiān)管機構(gòu)的相關(guān)要求,掌握并遵守公司的管理制度和流程;
學歷專業(yè)要求
1.大學本科及以上學歷,中共黨員優(yōu)先考慮;
2.經(jīng)濟、金融、保險等專業(yè)優(yōu)先考慮。