1、負(fù)責(zé)質(zhì)量部門日常管理工作,通過(guò)有效的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和控制確保質(zhì)量目標(biāo)被理解和達(dá)到;
2、組織開(kāi)展質(zhì)量體系審核、過(guò)程審核及不合格品評(píng)審,跟蹤監(jiān)督改進(jìn)措施的實(shí)施情況,確?,F(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品質(zhì)量處于受控狀態(tài);
3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品先期質(zhì)量策劃,審核并批準(zhǔn)PPAP文件,保證工程規(guī)劃與項(xiàng)目實(shí)際相符;
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題的解決和改進(jìn),建立并完善供應(yīng)商管理系統(tǒng)和評(píng)定系統(tǒng),協(xié)助推動(dòng)供應(yīng)商能力水平的提升;
5、與客戶建立良好的溝通協(xié)作關(guān)系,及時(shí)主動(dòng)反饋信息,不斷改善質(zhì)量水平,滿足與超越客戶期望及需求。
二、任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,機(jī)械類或材料類等相關(guān)專業(yè),有同行外資企業(yè)或上市公司背景;
2、5年及以上汽車/汽車部件行業(yè)質(zhì)量經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉TS16949體系標(biāo)準(zhǔn);
3、認(rèn)同企業(yè)文化和公司價(jià)值觀的要求;具備良好的職業(yè)操守及綜合素質(zhì);
4、具備扎實(shí)的書面表達(dá)能力和解決問(wèn)題能力;具備優(yōu)秀的組織 推動(dòng)能力、原則性強(qiáng);掌握質(zhì)量五大工具(APQP/PPAP/SPC/MSA/FMEA)。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、包住、包吃、交通補(bǔ)助、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪、五險(xiǎn)一金