崗位內(nèi)容:
1. 協(xié)助上級(jí)完成商務(wù)部門的各項(xiàng)工作,包括客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)、商務(wù)洽談、報(bào)價(jià)等。
2. 負(fù)責(zé)客戶信息的整理和歸納,以便更好地把握客戶需求。
3. 協(xié)調(diào)外部資源,保證項(xiàng)目順利進(jìn)行并按時(shí)完成。
4. 收集和分析市場(chǎng)信息,提供有價(jià)值的市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告。
任職要求:
1. 具備較好的表述和溝通能力,能夠快速適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境;
2. 具備良好的客戶服務(wù)意識(shí),善于傾聽(tīng)客戶需求并積極解決問(wèn)題;
3. 具備獨(dú)立思考和問(wèn)題解決能力;
4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),能夠積極配合其他部門的工作。
5.應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先
工資福利:
1、試用期:試用期1-3個(gè)月;
2、待遇:每月15號(hào)發(fā)放工資;
3、保險(xiǎn):入職繳納五險(xiǎn)一金
4、免費(fèi)住宿:環(huán)境整潔、專人打掃、提供淋??;不住宿提供交通補(bǔ)貼
5、免費(fèi)提供工作餐:公司自有食堂,葷素搭配
6、降溫、取暖費(fèi):6-9月份,降溫費(fèi)補(bǔ)助1000元,11-2月份,取暖費(fèi)補(bǔ)助800元
7、年終獎(jiǎng)金:根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況13-14薪+年終獎(jiǎng)金
8、員工生日:生日當(dāng)月發(fā)放禮品卡
9、節(jié)日福利:兒童節(jié)/結(jié)婚/生育/婦女節(jié)/端午/中秋/春節(jié)等有100-500元不等的福利發(fā)放
10、免費(fèi)體檢:300元標(biāo)準(zhǔn),員工全面健康體檢
11、帶薪休假: 5-15天的帶薪休假