崗位職責:
1、承接集團管理層要求,作為研發(fā)BP統(tǒng)籌研發(fā)費用管理,推動實施公司年度費用預算與滾動費用預測工作,制定公司及各部門的費用管控指標,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)控和分析,及時發(fā)現(xiàn)執(zhí)行過程中的問題,提出改善與調整建議。?
2、建立健全集團研發(fā)費用核算制度、費用報銷規(guī)則,確保相關制度與規(guī)則,遵從研發(fā)項目管理要求及最新財稅法規(guī),并動態(tài)適配集團管理層要求。
3、對接研發(fā)管理部門,嚴格審核各類費用報銷憑證,確保票據(jù)合規(guī)性、費用標準符合制度要求,嚴格把控異常支出,建立風險預警機制,并推動風險事項的有序化解。?
4、定期組織研發(fā)管理部門對公司及各部門的費用支出情況進行統(tǒng)計和分析,與相關部門負責人定期溝通,識別異常事項與待改善點,履行業(yè)務參謀與決策支持職能。?
5、深度分析公司及各研發(fā)產(chǎn)線各項費用數(shù)據(jù),識別浪費環(huán)節(jié)與潛在降本改善空間,牽動制定費用優(yōu)化專項計劃,協(xié)同業(yè)務部門,不斷迭代優(yōu)化費用管控策略,定期評估改善效果。
任職要求:
1、學歷與專業(yè):本科及以上學歷,財務管理、會計學等相關專業(yè)。?
2、工作經(jīng)驗:具有3年以上財務工作經(jīng)驗,具備費用管控相關工作經(jīng)歷;非常優(yōu)秀者可放寬工作年限;
3、專業(yè)技能:熟悉SAP核算系統(tǒng)和常用辦公軟件,熟悉國家財務法規(guī)和稅收政策,具備扎實的財務專業(yè)知識,有較強的財務分析能力。?
4、 能力素質:具備良好的溝通協(xié)調能力、團隊合作精神和較強的責任心,工作細致、嚴謹,具有較強的數(shù)據(jù)分析能力、問題解決能力與承壓能力。