崗位職責: 1. 銷售戰(zhàn)略制定與執(zhí)行 a) 制定面向數(shù)據(jù)中心客戶的售后增值服務(如維保、技術(shù)支持、遠程監(jiān)控、生命周期管理等)的全國銷售戰(zhàn)略與年度目標。 b) 負責區(qū)域銷售計劃的落地與銷售管理指標的達成。 2. 客戶關(guān)系管理 a) 深度挖掘頭部IDC客戶(如互聯(lián)網(wǎng)云廠商、運營商、政企大客戶等)的售后服務需求,推動長期服務合同簽訂。 b) 維護并提升客戶滿意度,推動NPS與續(xù)約率增長。 3. 服務產(chǎn)品推廣與優(yōu)化 a) 協(xié)調(diào)技術(shù)、服務及產(chǎn)品團隊,推動維保、遠程運維、系統(tǒng)升級、節(jié)能改造等服務產(chǎn)品的優(yōu)化與打包銷售。 b) 識別客戶潛在痛點,設計定制化的增值服務方案。 4. 團隊建設與管理 a) 搭建并管理全國服務銷售團隊,培養(yǎng)行業(yè)型銷售人才,提升團隊服務意識和技術(shù)理解力。 b) 組織銷售培訓、市場拓展活動,提升銷售轉(zhuǎn)化效率。 5. 市場與競品分析 1. 跟蹤行業(yè)服務趨勢,了解主要競爭對手的服務策略、定價與優(yōu)勢,調(diào)整自身策略。 任職要求: 1. 教育背景:本科及以上學歷,電氣、自動化、計算機、通信或相關(guān)理工類專業(yè)優(yōu)先。 2. 經(jīng)驗要求: a) 至少10年以上數(shù)據(jù)中心/IDC行業(yè)相關(guān)銷售或服務管理經(jīng)驗,其中5年以上全國銷售管理經(jīng)驗。 b) 熟悉UPS、精密空調(diào)、供配電、動力環(huán)境監(jiān)控等核心系統(tǒng)及其售后服務流程。 3. 能力要求: a) 具備面向大客戶的售后服務打包銷售能力,有成功銷售服務型解決方案的案例。 b) 出色的業(yè)務敏感度、解決方案整合能力與客戶談判技巧。 c) 有較強的領(lǐng)導力,能激勵團隊,推動跨部門協(xié)同。
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