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崗位職責(zé)：
1. 制定銀行電銷項(xiàng)目的營(yíng)銷策略和計(jì)劃，確保業(yè)績(jī)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，通過分析客戶需求，制定有針對(duì)性的電銷話術(shù)，同時(shí)定期評(píng)估和調(diào)整策略，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的順利達(dá)成。
2. 管理所轄小組，提高團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī)，通過定期組織培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能和協(xié)作能力。
3. 監(jiān)控項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)情況，實(shí)時(shí)監(jiān)控項(xiàng)目整體進(jìn)度和關(guān)鍵指標(biāo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決運(yùn)營(yíng)中的問題，確保每個(gè)小組、每時(shí)段按照計(jì)劃推進(jìn)業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)。
4. 組織并完善團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的質(zhì)培管理、人才梯隊(duì)建設(shè)管理、員工標(biāo)簽管理等，綜合團(tuán)隊(duì)情況，發(fā)掘員工潛力，保障員工穩(wěn)定性。
5. 打造合法合規(guī)電銷中心，內(nèi)外部問題快速反饋，保護(hù)客戶個(gè)人信息安全，維護(hù)公司專業(yè)形象。
崗位標(biāo)準(zhǔn)：
1.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠使團(tuán)隊(duì)在面對(duì)具有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)任務(wù)時(shí)，高效且成功地完成任務(wù)。
2.擁有出色的溝通協(xié)調(diào)能力，使團(tuán)隊(duì)在激烈的外包商競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，通過有效的溝通和協(xié)調(diào)，團(tuán)隊(duì)成員能夠充分發(fā)揮各自的專長(zhǎng)，共同解決問題，實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)。
3.具備豐富的電銷經(jīng)驗(yàn)和電銷技巧，能夠營(yíng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境，讓員工及團(tuán)隊(duì)能夠充分發(fā)揮他們的最大潛能。
4.通過激勵(lì)措施和有效的管理，激發(fā)團(tuán)隊(duì)持續(xù)的工作熱情，幫助員工保持工作的主動(dòng)性。
5.擁有項(xiàng)目管理能力，能夠?qū)T工的行為進(jìn)行有效的引導(dǎo)和牽引。通過對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度的把控和資源的合理分配，確保項(xiàng)目整體執(zhí)行力和工作效率。
招聘要求：
1.大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、中文、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.熱愛電銷工作，有銀行電銷3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3.熟練使用各辦公軟件，熟悉外呼系統(tǒng)界面的數(shù)據(jù)分析。
4.具備良好服務(wù)意識(shí)，能夠在溝通過程中關(guān)注客戶反饋，解決問題和滿足需求，增強(qiáng)客戶滿意度。
5.有良好的口才和說服力，能夠清晰準(zhǔn)確地表達(dá)我司產(chǎn)品的信息和優(yōu)勢(shì)，吸引用戶關(guān)注購買和轉(zhuǎn)介紹。
【崗位薪資】底薪5000-8000元，項(xiàng)目總提成，均薪在12-15k+
【工作時(shí)間】根據(jù)行方要求時(shí)間，09:00-18:30，午休1.5h