職位描述
銷售策略營(yíng)銷策略投放策略商家策略渠道策略互聯(lián)網(wǎng)食品/飲料餐飲服務(wù)在線生活服務(wù)（O2O）新零售新媒體
崗位職責(zé)
1. 用戶需求洞察：通過(guò)定型和定量調(diào)研方法挖掘用戶需求，輔助產(chǎn)品決策；
2.制定有效的評(píng)估體系，衡量搜索體驗(yàn)，并進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)分析，輸出解決方案推動(dòng)優(yōu)化；
3. 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，分析用戶潛在需求，通過(guò)場(chǎng)景拓展為用戶提供多元化、全鏈路運(yùn)營(yíng)，從而帶動(dòng)體驗(yàn)和效率的優(yōu)化；
4.與各團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)同，推進(jìn)體驗(yàn)問題優(yōu)化；
崗位基本需求
1. 本科及以上學(xué)歷，2年以上或有搜索、AIGC相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2. 具有良好的執(zhí)行力，數(shù)據(jù)分析能力，跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
3. 邏輯清晰、頭腦靈活、思維活躍，具有較好的的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力；
4. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心、進(jìn)取心，善于發(fā)現(xiàn)問題并提出相應(yīng)解決思路。
特殊說(shuō)明
可深度參與外賣搜索核心項(xiàng)目，推動(dòng)搜索體驗(yàn)做得更好
1. 用戶需求洞察：通過(guò)定型和定量調(diào)研方法挖掘用戶需求，輔助產(chǎn)品決策；
2.制定有效的評(píng)估體系，衡量搜索體驗(yàn)，并進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)分析，輸出解決方案推動(dòng)優(yōu)化；
3. 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，分析用戶潛在需求，通過(guò)場(chǎng)景拓展為用戶提供多元化、全鏈路運(yùn)營(yíng)，從而帶動(dòng)體驗(yàn)和效率的優(yōu)化；
4.與各團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)同，推進(jìn)體驗(yàn)問題優(yōu)化；
崗位基本需求
1. 本科及以上學(xué)歷，2年以上或有搜索、AIGC相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2. 具有良好的執(zhí)行力，數(shù)據(jù)分析能力，跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
3. 邏輯清晰、頭腦靈活、思維活躍，具有較好的的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力；
4. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心、進(jìn)取心，善于發(fā)現(xiàn)問題并提出相應(yīng)解決思路。
特殊說(shuō)明
可深度參與外賣搜索核心項(xiàng)目，推動(dòng)搜索體驗(yàn)做得更好
工作地點(diǎn)
北京朝陽(yáng)區(qū)鼎成中心1
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 北京朝陽(yáng)區(qū)
- 公司人數(shù): 10000人以上
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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“萬(wàn)古人力”（北京萬(wàn)古恒信科技有限公司）創(chuàng)立于2008年3月，是一家致力于為企業(yè)客戶提供全面人力資源服務(wù)解決方案的專業(yè)公司。公司成立之初，主要為國(guó)內(nèi)頭部互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)提供人力資源外包服務(wù)，建立了負(fù)責(zé)、高效、專業(yè)、進(jìn)取的服務(wù)團(tuán)隊(duì)，贏得了客戶的廣泛信賴和好評(píng)，營(yíng)業(yè)規(guī)模和企業(yè)實(shí)力處于國(guó)內(nèi)人力資源服務(wù)行業(yè)先進(jìn)水平。公司自創(chuàng)立以來(lái)，始終關(guān)注客戶需求，持續(xù)為客戶解決問題、創(chuàng)造價(jià)值。堅(jiān)持業(yè)務(wù)和服務(wù)產(chǎn)品創(chuàng)新，在國(guó)內(nèi)首創(chuàng)了滴滴出行司機(jī)眾包業(yè)務(wù)模式，這一模式在互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)企業(yè)得到了廣泛應(yīng)用和推廣，促進(jìn)了整個(gè)行業(yè)的快速發(fā)展。堅(jiān)持技術(shù)應(yīng)用與產(chǎn)品開發(fā)，在業(yè)務(wù)生態(tài)建設(shè)方面做了開創(chuàng)性的系統(tǒng)開發(fā)與集成應(yīng)用，賦能行業(yè)不斷提高運(yùn)營(yíng)能力和服務(wù)效率。堅(jiān)持探索與資本融合，推廣適合自身特點(diǎn)的城市合伙人模式。通過(guò)直接投資、并購(gòu)等方式，擴(kuò)大業(yè)務(wù)版圖和營(yíng)業(yè)規(guī)模，實(shí)現(xiàn)持續(xù)、快速、健康發(fā)展的企業(yè)目標(biāo)。
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