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1、預(yù)測市場需求，為酒店爭取市場關(guān)鍵時機。
2、使酒店公司收益最大化，提高市場份額，同時取得更好的收益。
3、與酒店公司預(yù)訂部及銷售團隊緊密合作以推動針對性收入，在個人和團隊預(yù)定中始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)的客服理念。
4、相應(yīng)敏銳的洞察力，在公司里利用收入管理策略的眼光來領(lǐng)導(dǎo)團隊。
5、監(jiān)督酒店公司房間預(yù)訂流量，節(jié)假日、特定時間段、OTA平臺等價格展示情況，并確保操作系統(tǒng)與公司標(biāo)準(zhǔn)相一致。
6、具備制訂和執(zhí)行營業(yè)預(yù)算及經(jīng)營計劃的能力。
7、具備制訂符合下屬酒店公司總體營業(yè)目標(biāo)及行動方案的能力。
8、負責(zé)跟蹤和分析預(yù)訂流程，團隊流量，特別關(guān)注和加強團隊預(yù)留房管理，更好的做好團隊適度減量，最大程度提高收益。
9、根據(jù)下屬各酒店公司收益情況做出分析，每周召開收益信息會，每月召開下屬各酒店公司收益管理分析會。

【崗位要求】
1、5年以上星級酒店收益、預(yù)訂及相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，具備度假型酒店、國際品牌酒店、酒店集團/酒店群工作經(jīng)驗者優(yōu)先，熟練使用辦公軟件；
2、具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和市場敏感性。；
3、對市場不斷變化較有很好的敏感性；