福利待遇:無(wú)責(zé)底薪,月薪8k-15K,年薪12-18萬(wàn),帶薪年假、免費(fèi)停車、五險(xiǎn)、節(jié)日福利、出差補(bǔ)助、提成及獎(jiǎng)金,淡季超長(zhǎng)帶薪假期;職位亮點(diǎn):公司穩(wěn)定發(fā)展、自研、自產(chǎn)、自銷 ,提供老客戶資源,優(yōu)秀的發(fā)
崗位職責(zé):
1、銷售計(jì)劃執(zhí)行:執(zhí)行公司的銷售計(jì)劃,完成公司設(shè)定的年度、季度、月度銷售目標(biāo);
2、市場(chǎng)開(kāi)發(fā):負(fù)責(zé)探索市場(chǎng)和開(kāi)發(fā)新的客戶,以便更好地銷售產(chǎn)品,提升銷售額
3、客戶關(guān)系管理:維護(hù)老客戶的關(guān)系,提升老客戶的粘性,以確保市場(chǎng)份額逐步提升;
4、產(chǎn)品推廣:負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品試驗(yàn)、回訪、觀摩等工作,推廣公司產(chǎn)品,提升產(chǎn)品知名度和市場(chǎng)占有率;
5、服務(wù)提供:熟練掌握公司產(chǎn)品知識(shí)、農(nóng)藥專業(yè)知識(shí),種植相關(guān)知識(shí)、病蟲(chóng)草害鑒別與指導(dǎo)等,為客戶提供專業(yè)服務(wù),確??蛻魸M意度;
6、市場(chǎng)調(diào)研與報(bào)告:收集區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)信息、競(jìng)品信息、客戶信息等,及時(shí)了解市場(chǎng)和客戶的需求變化。定期編制報(bào)告,為區(qū)域內(nèi)銷售產(chǎn)品提供市場(chǎng)依據(jù);
7、訂單處理:負(fù)責(zé)訂單的簽訂、執(zhí)行以及跟蹤,確保交付流程順暢無(wú)誤;
8、客訴處理:負(fù)責(zé)處理客戶售前、售后等問(wèn)題,提升客戶滿意度。
任職要求:
1、年齡28-40歲,能吃苦耐勞,適應(yīng)農(nóng)忙季節(jié)短期集中出差。自有車輛,能接受出差。
2、3 年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有新市場(chǎng)開(kāi)發(fā)以及大客戶維護(hù)的成功案例;
3、具有良好溝通能力、人際交往能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、創(chuàng)新能力、具備良好的自我管理能力,合理安排工作時(shí)間和節(jié)奏,提高工作效率。制定和執(zhí)行個(gè)人銷售計(jì)劃,確保銷售目標(biāo)完成。個(gè)人形象和職業(yè)素養(yǎng),以樹(shù)立良好的職業(yè)形象。
4、優(yōu)秀者可放寬條件。