一、崗位職責(zé)?
1、在市場(chǎng)醫(yī)學(xué)部總監(jiān)管理下完成產(chǎn)品策略以及市場(chǎng)推廣策略執(zhí)行;
2、推動(dòng)產(chǎn)品上市前的臨床驗(yàn)證,深入挖掘客戶(hù)需求,提供解決方案,推動(dòng)客戶(hù)合作落地;
3、協(xié)同銷(xiāo)售部組織新品上市會(huì)及學(xué)術(shù)推廣活動(dòng);
4、完成銷(xiāo)售端產(chǎn)品培訓(xùn)、學(xué)術(shù)會(huì)議支持及客戶(hù)關(guān)系維護(hù);
5、收集市場(chǎng)競(jìng)品信息,參與產(chǎn)品優(yōu)化及新項(xiàng)目孵化;
6、運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具優(yōu)化推廣效果,根據(jù)產(chǎn)品的醫(yī)學(xué)信息和市場(chǎng)調(diào)研洞察產(chǎn)品發(fā)展機(jī)會(huì),從而制定或修正市場(chǎng)策略和行動(dòng)計(jì)劃、同時(shí)將KOL培養(yǎng)和發(fā)展成為策略執(zhí)行的伙伴。最終引導(dǎo)和主導(dǎo)銷(xiāo)售系統(tǒng)完成銷(xiāo)售工作。
二、任職要求?
1、硬性條件:?? 30歲以下,碩士及以上學(xué)歷,醫(yī)藥學(xué)(臨床/預(yù)防/藥學(xué)等)或化學(xué)、檢驗(yàn)、統(tǒng)計(jì)分析相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、任職資格:1-3年以醫(yī)藥市場(chǎng)部/醫(yī)學(xué)部工作或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn),有新品引進(jìn)、檢測(cè)類(lèi)產(chǎn)品上市推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先優(yōu)先。
3、技能技巧:??
具備一定的市場(chǎng)調(diào)研與數(shù)據(jù)分析能力;
具備跨部門(mén)協(xié)作及溝通協(xié)調(diào)能力;
出色的學(xué)習(xí)能力、知識(shí)遷移能力;
熟悉市場(chǎng)策劃、品牌管理及廣告學(xué)知識(shí); 具備;
4、工作態(tài)度:??目標(biāo)導(dǎo)向,執(zhí)行力強(qiáng),具備創(chuàng)新突破精神。
5、知識(shí)要求:??
了解一定的營(yíng)銷(xiāo)心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)及客戶(hù)關(guān)系管理;
掌握預(yù)測(cè)與調(diào)研方法論、品牌管理及銷(xiāo)售技巧;
6、其他要求:??
熟練使用辦公軟件(PPT、word、excel等);
AI工具;
熟練運(yùn)用統(tǒng)計(jì)分析軟件(SPSS/R/SAS);
CET-6及以上。
三、【薪資待遇】年收入14-22萬(wàn),條件優(yōu)秀者可面議
四、【職位福利】入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期體檢 、按國(guó)家法定節(jié)假日放假