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職責(zé)描述：
1、經(jīng)過公司系統(tǒng)的培訓(xùn)，能夠熟悉業(yè)務(wù)流程，識(shí)別目標(biāo)客戶潛在需求；
2、通過電話/QQ/微信尋找潛在客戶，邀約并拜訪客戶；
3、公司提供資源，運(yùn)用電銷、網(wǎng)銷、面銷、陌拜等銷售手段跟企業(yè)法人或負(fù)責(zé)人進(jìn)行洽談促成交易；
4、維護(hù)新、老客戶關(guān)系，動(dòng)態(tài)了解客戶服務(wù)需求；
5、維護(hù)客戶檔案，對(duì)客戶需求進(jìn)行定期追蹤，達(dá)成客戶多次成交，為客戶提供持續(xù)服務(wù)。
任職要求：
1.?？埔陨蠈W(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬要求；
2.工作勤奮踏實(shí)，有責(zé)任心、能承受較強(qiáng)的工作壓力；
3.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、語言表達(dá)能力；
4.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有挑戰(zhàn)高薪的決心和信心；
5.性格外向、喜歡銷售工作且不排斥電話邀約。
薪資福利：
1、無責(zé)任底薪3000-5000＋高額提成(20%-26%)＋月度獎(jiǎng)金＋各種補(bǔ)貼，綜合薪資在8K以上，單均2萬以上；
2、正式員工按國家規(guī)定繳納社保（養(yǎng)老+醫(yī)療+生育+工傷+失業(yè)）和住房公積金，享受帶薪年假；
3、公司提供公平晉升事業(yè)發(fā)展通道，三個(gè)月一考評(píng)
　　業(yè)務(wù)線（商務(wù)代表→高級(jí)商務(wù)代表→資深商務(wù)代表→客戶主任→資深客
戶顧問→→產(chǎn)品專家）
　　管理線（商務(wù)代表→高級(jí)商務(wù)代表→資深商務(wù)代表→商務(wù)經(jīng)理→分公司總監(jiān)→區(qū)域總監(jiān)）
　　專業(yè)線（商務(wù)代表→培訓(xùn)師或HR)；
4、優(yōu)秀員工有機(jī)會(huì)參加一年一度的ceo全國精英大會(huì)和國外旅游。
我們提供什么：
1. 職業(yè)規(guī)劃：身為上市公司，我們?yōu)槊课粏T工提供清晰的職業(yè)規(guī)劃，無論是成為銷售的精英還是優(yōu)秀的企業(yè)管理者；
2. 薪資福利：無責(zé)任底薪+績效+豐厚的提成+獎(jiǎng)金+津貼+餐補(bǔ)(不同的職級(jí)崗位，相應(yīng)的通訊補(bǔ)助、崗位津貼、房補(bǔ)等福利) ；
3. 五險(xiǎn)一金：公司為每一名員工提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金；
4. 培訓(xùn)體系：我們采取以老帶新，一對(duì)一全新領(lǐng)帶轉(zhuǎn)正模式，師徒之情伴隨你整個(gè)中企職業(yè)生涯。同時(shí)中企動(dòng)力擁有自己的動(dòng)力大學(xué)堂，時(shí)時(shí)讓你獲取最新的行業(yè)知識(shí)及專業(yè)能力的提升；
5. 帶薪假日：享受所有的帶薪法定國家假日，同時(shí)轉(zhuǎn)正之后還將享受帶薪年假，病假，婚假，喪假，產(chǎn)假等其它假日；
6. 其它福利：優(yōu)秀員工可以享受每年一度的全國精英年會(huì)，近80家分公司城市每年都不一樣。同時(shí)公司每年都會(huì)組織優(yōu)秀員工進(jìn)行免費(fèi)的國內(nèi)游與國外游。
你能得到什么：
1. 公平：同等的平臺(tái)、同等的環(huán)境、同等的機(jī)會(huì)，不一樣的是你自己的努力；
2. 公正：我們會(huì)用心去愛每一名同事，因?yàn)槲覀兌际悄贻p人，有的都是共同的語言；
3. 公開：晉升表彰公開透明，業(yè)績，人品，二者缺一不可；
4. 在中企動(dòng)力，你可以迅速與同齡人拉開差距，無論是能力的提升還是金錢的收入，我們可以讓你的夢(mèng)想從這里起飛。
企業(yè)官網(wǎng)：www.300.cn
職位福利：每年多次調(diào)薪、帶薪年假、五險(xiǎn)一金、年輕化團(tuán)隊(duì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金、多次晉升機(jī)會(huì)