崗位職責:
1.制定采購計劃和采購預算,并根據(jù)公司的業(yè)務需求和發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合銷售數(shù)據(jù)、庫存情況及市場趨勢,確定采購品類、數(shù)量和時機,確保商品供應充足且避免積壓;
2.管理和維護公司的供應商檔案,對供應商進行考核,根據(jù)供貨質(zhì)量、價格、服務等指標調(diào)整合作策略,優(yōu)化供應商資源;
3.負責供應商開發(fā)、合同談判、爭取最有競爭力的供貨價格;
4.負責采購合同的簽訂、履行、變更和解除,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保采購活動的合規(guī)性和規(guī)范性;
5.通過市場調(diào)研、了解相關(guān)品類市場銷售情況,定期開發(fā)新產(chǎn)品,并分析新老產(chǎn)品上線的銷售情況,對品類結(jié)構(gòu)進行優(yōu)化;
6.完成其他由公司領(lǐng)導交辦的任務。
任職資格條件:
1.年齡40歲以下,本科及以上學歷,采購管理、供應鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,特別優(yōu)秀者可放寬至大專學歷;
2.具有至少3年以上零售商品采購或品類管理經(jīng)驗,數(shù)據(jù)分析能力強;
3.對商品庫存周轉(zhuǎn)、安全庫存、商品營銷有一定的經(jīng)驗;
4.熟悉零售行業(yè)商品采購流程和業(yè)務,溝通能力良好、具備談判能力和成本意識。
5.熟練使用各種辦公軟件;
6.具有良好的溝通能力、表達能力、談判技巧及數(shù)據(jù)分析能力。