崗位職責
1、合同管理:負責公司各類合同的起草、審核、修訂及歸檔,確保合同條款合法合規(guī),防范法律風險。
2、法律咨詢:為公司日常經(jīng)營決策提供法律意見,協(xié)助業(yè)務(wù)部門解決法律問題。
3、合規(guī)管理:跟蹤法律法規(guī)動態(tài),完善公司合規(guī)體系,確保公司運營符合證券監(jiān)管、上市公司治理等要求。
4、糾紛處理:協(xié)助處理公司訴訟、仲裁案件,對接外部律師并跟進案件進展。
5、風險防控:參與公司重大項目(如投融資、并購等)的法律盡職調(diào)查及風險評估。
6、法律培訓:組織內(nèi)部法律知識培訓,提升員工法律意識。
7、信息披露:協(xié)助處理上市公司信息披露相關(guān)法律事務(wù),確保合規(guī)性。
任職要求
1. 教育背景
法學專業(yè)本科及以上學歷,通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試(持有法律職業(yè)資格證)。
碩士學歷或具有證券、金融領(lǐng)域法律經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗
3年及以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗,有上市公司、律師事務(wù)所或大型企業(yè)法務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。
熟悉證券法、公司法、合同法、勞動法、知識產(chǎn)權(quán)法等法律法規(guī),了解上市公司監(jiān)管規(guī)則(如信息披露、關(guān)聯(lián)交易等)。
3. 核心能力
具備扎實的法律專業(yè)基礎(chǔ)及法律文書撰寫能力。
優(yōu)秀的風險識別、分析及解決能力,能獨立處理復(fù)雜法律問題。
良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與業(yè)務(wù)部門、監(jiān)管機構(gòu)及外部律師高效對接。
具備較強的抗壓能力,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
英語能力優(yōu)秀者優(yōu)先(如涉及涉外業(yè)務(wù))。