1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售管理事項(xiàng),包含促銷活動(dòng)制定、往來(lái)業(yè)務(wù)溝通、人員管理及其他日常銷售管理事項(xiàng)
2、結(jié)合公司產(chǎn)品及合作單位活動(dòng)確認(rèn)活動(dòng)方向及目標(biāo)達(dá)成,提出相應(yīng)可行性銷售指導(dǎo)意見(jiàn),并進(jìn)行審批。
3、控制渠道內(nèi)市場(chǎng)價(jià)格體系,提高終端人員的整體銷售水平。
4、控制管轄渠道內(nèi)各項(xiàng)費(fèi)用的支出與占比,合理利用促銷資源,已達(dá)成銷售任務(wù)
5、與其他部門配合,完成日常往來(lái)工作對(duì)接。
任職要求:
1. 具有成功的銷售經(jīng)驗(yàn),能夠證明在類似環(huán)境下取得了顯著的成就。
2. 出色的人際交往和溝通技巧,能夠與不同類型的人建立關(guān)系。
3. 精通行業(yè)和市場(chǎng)趨勢(shì),對(duì)未來(lái)的市場(chǎng)變化有清晰的預(yù)測(cè)和計(jì)劃。
4.具有職業(yè)經(jīng)理人操守,對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行合理分析,對(duì)費(fèi)用進(jìn)行有效控制。