崗位職責(zé):
1、領(lǐng)導(dǎo)全體項(xiàng)目服務(wù)部員工完成公司下達(dá)的責(zé)任目標(biāo)。
2、對項(xiàng)目的收支情況負(fù)責(zé),業(yè)主住戶滿意率在95%以上。
3、以身作則,關(guān)心員工,獎罰分明,提高自身素質(zhì),最大限度地發(fā)揮和調(diào)動全體員工的工作熱情和責(zé)任感,使組織具有組織力和凝聚力。并督促屬下管理人員的日常工作,檢查各項(xiàng)工作和落實(shí)完成情況,并正確評價(jià)、培訓(xùn)管理人員,做好人員的考核工作。
4、經(jīng)常巡視管理區(qū)內(nèi)外各場所及所轄各部門的工作情況,檢查服務(wù)質(zhì)量,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,積極解決問題。
任職要求:具有大專以上學(xué)歷、持有中級以上相關(guān)職稱證書、項(xiàng)目經(jīng)理上崗證、3年以上管理經(jīng)驗(yàn),熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系。
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績效獎金、項(xiàng)目獎金、定期團(tuán)建、全勤獎、試用期全額獎金