職位描述
總賬會計稅務(wù)會計財務(wù)/審計/稅務(wù)
本特勒長瑞汽車系統(tǒng)（長春）有限公司
此崗為外包用工，入職即繳納五險一金，不能接受勿擾。
工作內(nèi)容：
一、稅務(wù)
1) 按要求開具增值稅發(fā)票
2) 按法規(guī)要求計算各種稅費
3) 按季度計提企業(yè)所得稅并按照亞太區(qū)稅務(wù)部的要求準(zhǔn)備稅務(wù)報告
4) 與亞太區(qū)稅務(wù)部門同事一起準(zhǔn)備年度企業(yè)所得稅匯算清繳數(shù)據(jù)和轉(zhuǎn)移定價數(shù)據(jù)
5) 與人力資源部門協(xié)調(diào)，監(jiān)督個人所得稅流程
6) 預(yù)測13周稅金付款計劃
7) 準(zhǔn)備當(dāng)?shù)囟悇?wù)申報表，并與稅務(wù)局協(xié)調(diào)，作為稅務(wù)問題的聯(lián)系人
二、總賬
1) 按月編制中國會計準(zhǔn)則下標(biāo)準(zhǔn)的科目明細(xì)表，資產(chǎn)負(fù)債表，損益表
2) 監(jiān)控及維護SAP里財務(wù)主數(shù)據(jù)， 預(yù)提及沖銷的審批及登記入賬
3) 按照會計準(zhǔn)則及公司制度要求，預(yù)提和攤銷各項費用
4) 與人力資源部配合, 工資相關(guān)的業(yè)務(wù)入賬
5) 準(zhǔn)備統(tǒng)計局報表及政府相關(guān)的報表
6) 配合外部審計機構(gòu)做年終審計及準(zhǔn)備相關(guān)數(shù)據(jù)；協(xié)調(diào)銀行相關(guān)業(yè)務(wù)，保證結(jié)賬時銀行余額與財務(wù)賬一致
任職要求:
1）本科及以上學(xué)歷，會計學(xué)，財務(wù)管理，稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2）具有5年及以上汽車制造業(yè)稅務(wù)會計工作經(jīng)驗
3）良好的溝通能力和團隊協(xié)作意識，能與稅務(wù)機關(guān)及政府職能部門高效溝通
3）英語基礎(chǔ)書面讀寫
薪酬待遇：
綜合月薪5000-7000元；
入職即繳納五險一金；
提供員工餐，雙休、法休、年節(jié)福利、年底獎金等。
勞動合同簽署方：
吉林外服（外包合同長期崗位）
工作地點：
長春市高新區(qū)育民路588號
工作地點
長春朝陽區(qū)長瑞育民路588號
入職公司信息
- 入職公司: 某制造業(yè)公司
- 公司地址: 長春朝陽區(qū)
- 公司人數(shù): 100-299人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
姜女士/HR
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吉林外服吉林省外國企業(yè)服務(wù)有限公司（中文簡稱“吉林外服”英文縮寫“JLFSC”）成立于1991年，是吉林省內(nèi)率先開展專業(yè)人力資源服務(wù)、服務(wù)規(guī)模較大的人力資源服務(wù)企業(yè)，是全國人力資源誠信服務(wù)示范機構(gòu)，吉林省人力資源誠信服務(wù)示范機構(gòu)，吉林省優(yōu)秀民營企業(yè)，吉林省優(yōu)秀服務(wù)業(yè)企業(yè)，吉林省十大服務(wù)業(yè)名牌企業(yè)，吉林省促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作先進(jìn)集體，吉林省人力資源服務(wù)機構(gòu)能力指數(shù)“AAAAA級”企業(yè)，吉林省人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會會長單位。吉林外服擁有專業(yè)的服務(wù)和先進(jìn)的技術(shù)，通過服務(wù)、產(chǎn)品和科技創(chuàng)造價值，為外企、國企、民企等多類實體和機關(guān)事業(yè)單位提供人事用工管理、人才招聘服務(wù)、薪酬財稅管理、HR保障服務(wù)、國際人才服務(wù)、外包服務(wù)、檔案數(shù)字化管理、多元就業(yè)服務(wù)等超越客戶需求的人力資源解決方案和服務(wù)，持續(xù)為客戶創(chuàng)造最大價值。吉林外服依托領(lǐng)先實踐和專業(yè)技術(shù)致力于為企業(yè)提供高品質(zhì)、高效率的一站式人力資源服務(wù)。為企業(yè)減少用人成本，培養(yǎng)成本和管理成本，成功實現(xiàn)“一地簽約、全國協(xié)作”的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。吉林外服始終秉承誠信經(jīng)營、專業(yè)服務(wù)、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)理念，緊跟經(jīng)濟發(fā)展步伐，不斷創(chuàng)新，完善服務(wù)業(yè)態(tài)，加強內(nèi)部建設(shè)，提升員工素質(zhì)與能力，保持高效穩(wěn)定的發(fā)展，始終處于吉林省人力資源服務(wù)行業(yè)的領(lǐng)先水平，并致力成為全國優(yōu)秀的人力資源服務(wù)企業(yè)。
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