一、KEY ACCOUNTABILITIES 關(guān)鍵職責
1. 負責集團開發(fā)工作的管理,對上報技術(shù)委員會審查的各類開發(fā)方案、開發(fā)重要事項進行初審,協(xié)調(diào)組織開發(fā)類的技術(shù)委員會會議和專題會議,編制紀要并跟蹤、推動相關(guān)事項的實施;
2. 負責年度、中長期開發(fā)部署計劃的匯總、分析,優(yōu)化開發(fā)方面的技術(shù)指標,協(xié)助完成規(guī)劃計劃方案;
3. 跟蹤開發(fā)井工作計劃及KPI的完成情況,及時通報新井的鉆探結(jié)果,跟蹤分析開發(fā)井實施效果,定期完成開發(fā)井鉆后技術(shù)評價分析;
4. 定期匯總開發(fā)工作量對應(yīng)的新增地質(zhì)儲量、新增2P可采儲量,提交儲量管理經(jīng)理匯總;提供相關(guān)技術(shù)信息、評價和分析結(jié)果;
5. 周期性開發(fā)工作總結(jié)分析,提供周會、月會、季度會議中開發(fā)分析部分的內(nèi)容;出具“開發(fā)月度/季度/半年總結(jié)報告”;
6. 負責開發(fā)類技術(shù)研究課題、特服課題、外部研究課題的綜合組織和管理;
7. 負責與開發(fā)有關(guān)的制度、規(guī)范的編制和修訂;
8. 完成上級領(lǐng)導交辦的臨時工作,包括但不限于:集團其它職能部門要求協(xié)辦的技術(shù)支持事項、協(xié)助部門內(nèi)其它崗位的補位工作等。
二、QUALIFICATIONS ,EXPERIENCE & SKILLS 任職資格,經(jīng)驗,技能
1. 本科及以上學歷,油藏工程專業(yè)或者石油地質(zhì)專業(yè);
2. 從事油氣田開發(fā)專業(yè)工作10年以上,具有較好的開發(fā)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,能總體把握油田開發(fā)形勢;
3. 專業(yè)基礎(chǔ)扎實,知識面較廣,責任心強,細致嚴謹;
4. 具有較好的專業(yè)英語交流能力,能應(yīng)用英語作為工作語言;
5. 具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊意識,抗壓能力強;
6. 熟練運用電腦進行現(xiàn)代化辦公,并熟練應(yīng)用相關(guān)專業(yè)軟件。