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更新于 8月19日

電商運(yùn)營 接收應(yīng)屆生 英語四級(jí)

5000-10000元
  • 揚(yáng)州邗江區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

類目運(yùn)營策略運(yùn)營家居電商推廣運(yùn)營數(shù)據(jù)運(yùn)營店鋪運(yùn)營亞馬遜運(yùn)營速賣通運(yùn)營電子商務(wù)
跨境電商發(fā)展前景十分廣闊。一年以上同事月薪可過萬。一個(gè)季度可以學(xué)習(xí)完全系列店鋪運(yùn)營知識(shí)。
崗位職責(zé):
1.產(chǎn)品的上傳發(fā)布標(biāo)題設(shè)計(jì)、定價(jià)、銷售策略的制定。
2.客戶郵件的回復(fù);
3.日常賬號(hào)的維護(hù)工作;
4.刊登優(yōu)化、營銷活動(dòng)、站外推廣、數(shù)據(jù)分析、銷售策略的調(diào)整優(yōu)化。
崗位要求:
1、英語4級(jí)以上;6級(jí)優(yōu)先,本科學(xué)歷。理工科成績(jī)優(yōu)異。
2、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、執(zhí)行力、思維能力,理工科成績(jī)好的優(yōu)先。原先專業(yè)不限。
每月休5天,3個(gè)單休,1個(gè)雙休,周日固定休息; 年底帶薪假期、 旅游、 定期公司團(tuán)建活動(dòng)
薪資:4000-6000底薪+提成,社保。 底薪和業(yè)績(jī)掛鉤,每三個(gè)月調(diào)整一次。
系統(tǒng)的培訓(xùn)體系: 師傅一對(duì)一傳幫帶,團(tuán)隊(duì)年輕,氛圍好。
公司提供公平公正公開的員工職位發(fā)展通道(專業(yè)成長(zhǎng)通道+管理通道)。
晉升通道: 運(yùn)營-高級(jí)運(yùn)營-主管-經(jīng)理-合伙人
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、定期團(tuán)建、大牛帶隊(duì)、節(jié)日福利、員工旅游、五險(xiǎn)
職位亮點(diǎn):行業(yè)前進(jìn)好、公司培訓(xùn)機(jī)制完善,接收應(yīng)屆生

工作地點(diǎn)

揚(yáng)州邗江區(qū)星耀天地商務(wù)中心2號(hào)樓1405室

職位發(fā)布者

姜女士/人事主管

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo義烏市微星百貨有限公司
公司從2006年成立,目前有300多人。我們?cè)谌蚋鞔蠼灰灼脚_(tái)從事跨境電商電子商務(wù)業(yè)務(wù)。微星的業(yè)績(jī)一直保持著驚人的增速,遙遙領(lǐng)先于同行。目前主營產(chǎn)品有DIY裝飾品、家居裝飾品等,公司自有品牌已在美國、英國、中國注冊(cè),品牌在目標(biāo)市場(chǎng)已成為買家偏好品牌并具一定的影響力,并在行業(yè)內(nèi)有較為領(lǐng)先的領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢(shì)。目前設(shè)有11大部門:產(chǎn)品研發(fā)部、采購部、跨境運(yùn)營推廣部、外貿(mào)運(yùn)營部、美工文案部、倉儲(chǔ)物流部、行政人事部、財(cái)務(wù)部、揚(yáng)州運(yùn)營中心、武漢運(yùn)營中心、合肥開發(fā)中心。企業(yè)提倡:我們擁有陽光快樂、松弛有度、融合協(xié)作的工作氛圍;我們擁抱變化、快速反應(yīng),不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新;我們專業(yè)執(zhí)著,全力以赴。公司優(yōu)勢(shì):1.公司有專門的產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì),產(chǎn)品的創(chuàng)新設(shè)計(jì)領(lǐng)先同行。產(chǎn)品開發(fā)部門大部分來自一本、211、985院校,團(tuán)隊(duì)具有較強(qiáng)的創(chuàng)新研發(fā)能力。2.公司提供領(lǐng)先于市場(chǎng)80%的平均薪資報(bào)酬,核心團(tuán)隊(duì)有較強(qiáng)的歸屬感和穩(wěn)定性。3.公司成立18年左右,開發(fā)沉淀了一批優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)鏈。公司現(xiàn)有較強(qiáng)的供應(yīng)鏈優(yōu)勢(shì),總成本最低優(yōu)勢(shì)。這里沒有公司,只有創(chuàng)業(yè)平臺(tái),成就伙伴的平臺(tái)!沒有老板,只有創(chuàng)業(yè)領(lǐng)袖!沒有員工,只有創(chuàng)業(yè)合伙人!微星也是一個(gè)感恩的平臺(tái),不管你在微星待多久,感謝你為微星做出的貢獻(xiàn)。微星一直愿意讓出一部分股份給那些有能力承擔(dān)責(zé)任的、愿意與微星家族共同成長(zhǎng)的伙伴們!公司有較為完善的培訓(xùn)、工作流程、績(jī)效管理體系,公平公正公開的清晰的員工職位發(fā)展通道(專業(yè)成長(zhǎng)通道+管理通道)。個(gè)人能力價(jià)值提升速度快、薪資提升潛力廣、職位發(fā)展空間大!期待各位伙伴的加入!
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