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更新于 6月30日

外貿(mào)業(yè)務(wù)助理

5000-10000元
  • 金華義烏市
  • 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
  • 本科
  • 校園
  • 招3人

職位描述

阿里巴巴國(guó)際站中國(guó)制造網(wǎng)英語(yǔ)歐美區(qū)域北美區(qū)域貿(mào)易/進(jìn)出口電子商務(wù)
工作內(nèi)容: 1、利用阿里巴巴國(guó)際站,環(huán)球資源平臺(tái)上傳產(chǎn)品圖片。 2、積極完成客戶的打樣,訂單事宜。 3、建立和完善客戶檔案,定期跟進(jìn)客戶。 4、陪客戶義烏市場(chǎng)采購(gòu) 5、 開(kāi)發(fā)、跟蹤訂單 在職資格:職位要求: 1、英語(yǔ)四級(jí),六級(jí)優(yōu)先,書(shū)面表達(dá)清晰順暢,具備基本的英語(yǔ)口語(yǔ)能力。 2、熟悉OFFICE辦公軟件。 3、能吃苦耐勞,有責(zé)任心和進(jìn)取心。 4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力。 晉升通道:(公平、公正、公開(kāi)) M管理系列:運(yùn)營(yíng)專員-運(yùn)營(yíng)主管-運(yùn)營(yíng)經(jīng)理-運(yùn)營(yíng)總監(jiān)-合伙人 P專業(yè)系列:業(yè)務(wù)員-主管業(yè)務(wù)員-經(jīng)理業(yè)務(wù)員
公司薪資報(bào)酬和職位發(fā)展晉升空間大。薪資根據(jù)前3個(gè)月的業(yè)績(jī)每3個(gè)月做一次調(diào)整,保證薪資和業(yè)績(jī)匹配。學(xué)習(xí)能力強(qiáng),溝通能力優(yōu)秀者優(yōu)先,英語(yǔ)四級(jí),原專業(yè)不限。

工作地點(diǎn)

金華義烏市戈楓大廈2號(hào)樓5號(hào)電梯6層微星百貨

職位發(fā)布者

胡女士/人事主管

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo義烏市微星百貨有限公司
公司從2006年成立,目前有300多人。我們?cè)谌蚋鞔蠼灰灼脚_(tái)從事跨境電商電子商務(wù)業(yè)務(wù)。微星的業(yè)績(jī)一直保持著驚人的增速,遙遙領(lǐng)先于同行。目前主營(yíng)產(chǎn)品有DIY裝飾品、家居裝飾品等,公司自有品牌已在美國(guó)、英國(guó)、中國(guó)注冊(cè),品牌在目標(biāo)市場(chǎng)已成為買家偏好品牌并具一定的影響力,并在行業(yè)內(nèi)有較為領(lǐng)先的領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢(shì)。目前設(shè)有11大部門:產(chǎn)品研發(fā)部、采購(gòu)部、跨境運(yùn)營(yíng)推廣部、外貿(mào)運(yùn)營(yíng)部、美工文案部、倉(cāng)儲(chǔ)物流部、行政人事部、財(cái)務(wù)部、揚(yáng)州運(yùn)營(yíng)中心、武漢運(yùn)營(yíng)中心、合肥開(kāi)發(fā)中心。企業(yè)提倡:我們擁有陽(yáng)光快樂(lè)、松弛有度、融合協(xié)作的工作氛圍;我們擁抱變化、快速反應(yīng),不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新;我們專業(yè)執(zhí)著,全力以赴。公司優(yōu)勢(shì):1.公司有專門的產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì),產(chǎn)品的創(chuàng)新設(shè)計(jì)領(lǐng)先同行。產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部門大部分來(lái)自一本、211、985院校,團(tuán)隊(duì)具有較強(qiáng)的創(chuàng)新研發(fā)能力。2.公司提供領(lǐng)先于市場(chǎng)80%的平均薪資報(bào)酬,核心團(tuán)隊(duì)有較強(qiáng)的歸屬感和穩(wěn)定性。3.公司成立18年左右,開(kāi)發(fā)沉淀了一批優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)鏈。公司現(xiàn)有較強(qiáng)的供應(yīng)鏈優(yōu)勢(shì),總成本最低優(yōu)勢(shì)。這里沒(méi)有公司,只有創(chuàng)業(yè)平臺(tái),成就伙伴的平臺(tái)!沒(méi)有老板,只有創(chuàng)業(yè)領(lǐng)袖!沒(méi)有員工,只有創(chuàng)業(yè)合伙人!微星也是一個(gè)感恩的平臺(tái),不管你在微星待多久,感謝你為微星做出的貢獻(xiàn)。微星一直愿意讓出一部分股份給那些有能力承擔(dān)責(zé)任的、愿意與微星家族共同成長(zhǎng)的伙伴們!公司有較為完善的培訓(xùn)、工作流程、績(jī)效管理體系,公平公正公開(kāi)的清晰的員工職位發(fā)展通道(專業(yè)成長(zhǎng)通道+管理通道)。個(gè)人能力價(jià)值提升速度快、薪資提升潛力廣、職位發(fā)展空間大!期待各位伙伴的加入!
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