崗位職責(zé):
1、產(chǎn)品培訓(xùn)課程方案設(shè)計
2、負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)管理工作
3、公司內(nèi)、外部培訓(xùn)需求
4、人員評估報告
5、相關(guān)活動項目組織、開展
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,一年以上培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗,有一定藥理知識基礎(chǔ)
2、具備較豐富的活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗,掌握培訓(xùn)效果評估方法
3、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力,具備一定的創(chuàng)新精神
3、思維活躍、性格開朗,工作態(tài)度積極,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的親和力和團(tuán)隊意識