職位描述
銷售崗位招聘社會招聘乙方RPOBPO人力資源服務企業(yè)服務
崗位職責：
1、根據(jù)公司整體招聘計劃，制定渠道運作策略，為招聘供應商提供服務支持；
2、負責招聘供應商的日常對接和運營管理工作，負責招聘供應商的數(shù)據(jù)監(jiān)控工作，對數(shù)據(jù)進行分析，及時調(diào)整運營策略；
3、負責招聘供應商的專業(yè)知識培訓，提升供應商的招聘技能，并對培訓效果進行評估和效果分析，以便及時調(diào)整培訓管理方式；
4、完成領導安排的其他工作。
任職要求：
1、統(tǒng)招大專及以上學歷，具備招聘相關經(jīng)驗；
2、超強的學習能力，執(zhí)行能力和責任心強；
3、邏輯縝密，能夠?qū)椖亢驼衅笖?shù)據(jù)進行分析，及時調(diào)整策略，關注結(jié)果和輸出；
工作地點
深圳南山區(qū)招聯(lián)大廈
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職位發(fā)布者
周靈芝/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
深圳市杰之龍通信技術有限公司>;深圳市杰之龍通信技術有限公司成立于2004年，公司致力于為通信運營商提供整體的的客戶運營服務方案。通過整合大數(shù)據(jù)深度挖掘技術，精準運營資產(chǎn)清欠管理，存量客戶的價值提升等業(yè)務。杰之龍公司業(yè)務覆蓋廣東、浙江、福建、湖南、湖北、山西、陜西、河南等十幾個省市地區(qū)，是聯(lián)通的優(yōu)秀合作伙伴，亦是同行業(yè)內(nèi)的佼佼者。>;>;>;杰之龍公司立足通信市場，積極拓展跨界合作；以呼叫中心為基點，聯(lián)合開發(fā)數(shù)據(jù)挖掘、機器學習等新技術產(chǎn)品。杰之龍已與金融機構(gòu)、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)建模團隊建立了深度合作關系。>;2004年：公司成立2006年：與中國平安產(chǎn)險部達成合作關系2008年：與多家地市運營商欠費管理成為合作伙伴2009年：與民生銀行欠費管理成為合作伙伴2011年：倍嬰美存量客戶維系2015年：深圳聯(lián)通存量客戶經(jīng)營、平安租賃欠費管理項目2016年:廣東聯(lián)通存量客戶經(jīng)營、工商銀行欠費管理合作伙伴、北京聯(lián)通、山西聯(lián)通、杭州聯(lián)通、福州聯(lián)通存量客戶經(jīng)營
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