1.年齡:35歲以下,學歷:本科;
2.具有良好的組織管理、溝通協(xié)調(diào)、突發(fā)事件和應急處理能力,道德優(yōu)良,較強的責任心和承壓能力。致力于物業(yè)長期發(fā)展,認同公司理念。
3.共產(chǎn)黨員、退伍軍人要求可適當放寬。
職責:
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,協(xié)助項目負責人制定項目管理方案,項目服務質(zhì)量方針和作業(yè)標準,并落實工作目標;
2.姑蘇區(qū)內(nèi)定銷房、老住宅小區(qū)物業(yè)管理工作;
培養(yǎng)方向:儲備干部,重點往管理方面發(fā)展(例如:部門主管、項目負責人、片區(qū)經(jīng)理)。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假